2021廣東珠海金灣區(qū)面向社會公辦中小學編制內教師招聘40名公告

http://guangdong.hteacher.net 2021-07-07 09:01 廣東教師招聘 [您的教師考試網]

3.報名所需材料：除粘貼近期大一寸免冠彩色照片外，報名者須將以下材料掃描成清晰可辨的圖片格式文件上傳：

①有效期內的居民身份證(正、背面);②學歷學位證書，國〈境〉外學歷學位需同時提供國家教育部留學服務中心出具的國〈境〉外學歷學位認證書;③崗位所需的教師資格證;④崗位所需的普通話水平測試等級證書;⑤職稱證書;⑥屬于編制內人員及國家重點領域人才和在艱苦邊遠地區(qū)工作的人員報考，須于資格審核時提供《工作經歷證明》(附件3-1)、工作單位或其上級主管部門同意報考的證明(附件3-2);⑦非編制內人員提供《工作經歷證明》(附件3-1);⑧崗位要求的各類獲獎證書;⑨《計劃生育承諾書》(附件4)。

注意事項：①每名應聘者只能選擇1個崗位報名;②各崗位招聘人數與符合報考條件人數的比例不足1∶3時，該崗位將不予開考或按比例核減招聘人數;③視疫情情況，涉及本次招聘各環(huán)節(jié)的具體時間、地點安排等事項均提前在珠海市金灣區(qū)人民政府網站(http://www.jinwan.gov.cn/)或“金灣教育”微信公眾號發(fā)布，請考生主動關注和查詢，不再另行通知。

(二)網上初審

通過系統(tǒng)初審的報名者，于指定時間內(詳見筆試通知)登錄報名系統(tǒng)打印報名表，參加現場資格審核。請考生妥善保管。

(三)筆試

筆試滿分100分(合格線60分)，采取閉卷形式，主要測試考生的時事政治、職業(yè)道德、教育基本理論與學科基礎知識、班主任工作、教師職業(yè)精神等。閱卷結束后，依筆試合格考生成績從高分到低分的順序，按崗位招聘人數的一定比例(招聘3人及以上的崗位按1：3，招聘3人以下的崗位按1∶5)確定進入現場資格審核及面試人選(筆試合格人數達不到上述面試規(guī)定比例的，按實際符合面試條件人數進行。若同一崗位進入資格審核及面試環(huán)節(jié)的人選中最后一名有同分的，則同分考生均進入資格審核及面試環(huán)節(jié))。

筆試時間及地點：時間7月下旬，地點金灣區(qū)內學校(詳情另行通知)。

考生筆試成績、面試人員名單及《現場資格審核及面試通知》等事項，將于筆試結束后的4個工作日內在珠海市金灣區(qū)門戶網站公布。

(四)心理測試

入圍面試的應聘者需進行心理品質測試。心理品質測試在網上進行，具體時間及網址見《現場資格審核及面試通知》。心理測試結果不記入考生成績，但不按時進行心理測試者，不得參加面試。

(五)現場資格審核

入圍現場資格審核的考生，需攜帶報名表及上述報名所需材料(原件及復印件)到現場作資格審核，具體時間及地點見《現場資格審核及面試通知》。不按時到現場進行資格確認，或經審核不符合報名條件的，取消面試資格。

(六)面試

面試滿分100分(合格線60分)，采取“說課+答辯(音樂、體育崗位加試專業(yè)技能)”方式，主要測評考生的教學基本功、課堂教學能力、專業(yè)素養(yǎng)、從教潛能等。面試分數四舍五入并保留兩位小數，于現場張貼公告。

面試時間及地點：詳見《現場資格審核及面試通知》(另行通知)。

(七)綜合成績計算

音樂、體育崗位的綜合成績=筆試成績×40%+專業(yè)技能考試成績×30%+面試成績×30%;

其他崗位綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;

綜合成績合格線60分(四舍五入并保留兩位小數)。

面試結束后，計算面試合格考生考試綜合成績，從高分到低分的順序(考試綜合成績相同的，依面試成績高低順序確定名次，仍相同的按筆試成績高低順序確定名次)，按崗位招聘人數等額確定入圍體檢及考察人選。

面試成績、考試綜合成績、入圍體檢及考察人員名單在珠海市金灣人民政府網站公布。

(八)簽約

與入圍體檢人員簽訂《就業(yè)協議書》。簽訂就業(yè)協議書后違約的，將被取消擬聘用資格，并作為失信對象報有關部門處置。

如體檢、審檔、考察、公示等結果影響聘用的，招聘單位有權解除就業(yè)協議，且不作任何補償。

(九)體檢及考察

體檢在指定的珠海市公立醫(yī)院進行，具體要求按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準》(2013年修訂)執(zhí)行。體檢時間為面試結束后的首個工作日，具體時間及注意事項另行通知。

體檢結束后，對體檢者進行考察，具體按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》執(zhí)行。

(十)確定擬聘人員并公示

體檢、考察合格者被確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在珠海市金灣區(qū)門戶網站公示，公示時間為7個工作日。

(十一)辦理聘用手續(xù)

公示期滿，招聘結果經區(qū)主管部門備案后，辦理擬聘人員人事調動或接收、聘用等手續(xù)。逾期未辦理入職，視為放棄。

五、疫情防控措施

應聘者進入筆試、現場資格審核、面試、簽約等環(huán)節(jié)，均需做好防疫。

(一)應聘者須在參加現場資格審核前打印并如實填寫《珠海市金灣區(qū)公辦教師應聘人員健康卡及承諾書》(附件5);

現場資格審核等環(huán)節(jié)當天須生成綠色行程卡(生成流程：進入微信—搜索“國務院客戶端”—在“國務院客戶端”搜索“疫情防控行程證明”—選擇“疫情防控行程卡”—通過驗證獲取行程卡)、健康碼(根據當地疫情防控要求生成)。

(二)應聘者進入資格審核及面試現場時，應主動出示身份證、健康碼、綠色行程卡、經應聘者本人簽名的《珠海市金灣區(qū)公辦教師應聘人員健康卡及承諾書》(附件5)并配合檢測體溫。健康碼、綠色行程卡無異常，且經現場測量體溫低于37.3℃，方可進入現場。

(三)應聘者應提前了解現場資格點的疫情防控相關要求，特別是目前尚在境外(含港澳臺地區(qū))和有國內中高風險地區(qū)旅居史的應聘者，應預留足夠時間，嚴格遵守當地防疫隔離具體要求和規(guī)定。

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責任編輯：郭爽

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