http://chongqing.hteacher.net 2021-07-06 10:00 重慶教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
體檢合格者,由選聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開選聘工作人員考察辦法》,對擬聘人員進行全面考察,考察內容包括政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等,考察結束后應據(jù)實作出考察結論??疾烀麊未_定后,應當及時通知考察對象本人。
考察應堅持“凡進必審”,考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則,嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中,學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國學位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、 “信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進行查證??疾旖Y論為不合格的,考察小組應向報考人員說明原因。
對事業(yè)單位選聘崗位報考資格的審查貫穿于公開選聘全過程,凡查實報考人員條件不符合應聘資格條件的,取消進入后續(xù)選聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中,在考試考核組織實施前查實報考人員條件不符合應聘資格條件的,其缺額可按規(guī)則遞補;在考試考核組織實施后,查實報考人員條件不符合應聘資格條件的,其缺額不再遞補。
若有報考人員體檢不合格或體檢前自動放棄資格,其缺額按報考該崗位考生總成績(考試總成績不低于60分者)從高分到低分進行依次遞補(不超過2人次)。之后出現(xiàn)的缺額不再遞補。
七、選擇聘用單位
部分崗位根據(jù)考試總成績,從高分到低分,依次選擇聘用單位。若考試總成績出現(xiàn)并列時,若考試總成績出現(xiàn)并列時,依次按面試成績、學歷、職稱高者優(yōu)先選擇。選崗時間地點另行通知,請考生注意保持電話通暢。
八、公示
考試、體檢、考察等有關事宜,在重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站上發(fā)布,請考生及時關注。
擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)、重慶市長壽區(qū)人民政府網(wǎng)站公示,公示時間為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學專業(yè)及學歷(學位)、考試總成績以及崗位選聘條件所要求的工作經歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應公示事項。
九、聘用及待遇
經公示無異議或經核實不影響選聘者,確定為擬選聘人員,按有關規(guī)定辦理調動、聘用手續(xù)。調動手續(xù)辦理時限要求:擬選聘人員自公示結束之日起到2021年8月30日前辦結調動手續(xù)。其崗位聘用,按照市人力社保局《關于當前事業(yè)單位崗位管理工作中若干問題的處理意見》(渝人社發(fā)〔2015〕83號)中“關于專業(yè)技術人員交流崗位聘用的問題”的相關規(guī)定執(zhí)行。
聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或選聘工作相關人員隱瞞相關情況致使人員條件不符合選聘時崗位條件要求的,解除聘用合同。
本次公開選聘全部人員一經聘用,須在長壽區(qū)教育事業(yè)單位最低服務滿3年以上方能交流、調動,未滿規(guī)定服務期提出解除人事關系者,應承擔相應違約責任。
十、紀律與監(jiān)督
公開選聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,必須嚴肅人事工作紀律,確保選聘工作順利進行。各有關單位要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號),認真貫徹《關于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關政策規(guī)定,自覺接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督,若有違紀違規(guī)行為,按規(guī)定追究有關責任。
公開選聘過程中凡發(fā)現(xiàn)應聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的,應當立即查核,未核實前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料信息不實影響審核結果的,或干擾、影響考察的,給予考察不合格結論,一律不予聘用;考生提供偽造的身份證件、學歷(學位)、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、《機關事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾書》等材料的,一經查實,視為品行不端及不誠信行為,由區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案,從本公告發(fā)布之日起5年內限制招聘(選聘)為我市事業(yè)單位工作人員。
十一、其他事項
選聘過程中涉及的有關問題,請按以下方式咨詢:
1.本簡章由重慶市長壽區(qū)人力資源和社會保障局和長壽區(qū)教育委員會負責解釋。
2.報考資格條件、考試考核、體檢、考察、公示等事項請電話咨詢長壽區(qū)教委人事科:023-40250762、長壽區(qū)人力社保局人才流動科:023-40661621。
重慶市事業(yè)單位公開選聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。
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1.長壽區(qū)2021年面向區(qū)外在編在崗教師公開選聘教育事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表.xlsx |
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2.長壽區(qū)2021年面向區(qū)外在編在崗教師公開選聘教育事業(yè)單位工作人員報名登記表.doc |
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3.機關事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾.doc |
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4.現(xiàn)場報名及資格審查所需材料.doc |
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5.重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂).doc |
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責任編輯:郭爽
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