2021年江西撫州廣昌縣教育體育局公開幼兒教師招聘60名公告

http://jiangxi.hteacher.net 2021-06-28 17:55 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(六) 疫情防控。所有考生憑準(zhǔn)考證到指定考點報到。請廣大考生近期注意做好自我健康管理，持續(xù)關(guān)注自己的健康碼和行程卡狀態(tài)，并進(jìn)行每日體溫和健康狀況監(jiān)測，不要前往疫情中高風(fēng)險地區(qū)，不出國(境)，盡量不參加聚集性活動。

(1)所有考生憑準(zhǔn)考證到指定考點考點報到。進(jìn)入校門之前，需佩戴口罩，主動出示本人健康碼和行程碼，并測量體溫。

(2)有高、中風(fēng)險地區(qū)旅居史的考生，需出示隔離14天證明及核酸檢測陰性報告。

(3)現(xiàn)場測量體溫不正常(≥37.3℃)或有咳嗽等急性呼吸道癥狀者，或接到協(xié)查者，由現(xiàn)場醫(yī)務(wù)人員排查，經(jīng)評估合格的方可繼續(xù)。

凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合防疫工作，造成嚴(yán)重后果的，取消其相應(yīng)資格，并記入誠信檔案，如有違法行為，將依法追究其法律責(zé)任。

(七)確定擬聘人員

根據(jù)筆試和面試總成績從高分到低分確定擬聘人員，并在廣昌縣人民政府網(wǎng)站上公示7天，接受社會監(jiān)督。如出現(xiàn)擬聘人員不合格，空缺崗位按總成績排序依次遞補。

(八)體檢辦法

擬聘人員在指定時間到指定醫(yī)院體檢，體檢費用自理。體檢參照《江西省申報認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》執(zhí)行，因體檢不合格出現(xiàn)名額空缺時，按總成績排序依次遞補。

(九)收集人事檔案

擬聘人員將報到證和人事檔案上交到縣教體局，由教體局統(tǒng)一委托縣人才交流中心統(tǒng)一管理。

(十)自選崗位。擬聘人員按入闈排名順序優(yōu)先選擇相應(yīng)崗位學(xué)校(具體崗位及選崗時間另行通知)。#

四、工資待遇

1.基本工資：在園工作第一年2200元/月，以后每滿二年增加基本工資80元/月，在園教齡不得間斷(法定假除外)，否則從頭計算(下同);

2.績效工資：每人每年12000元，由聘用學(xué)校進(jìn)行績效考核;

3.連續(xù)聘用者，寒暑假享受基本工資和績效工資，否則不享受;

4. 根據(jù)物價上漲情況及行政事業(yè)單位工資增長水平，可適度調(diào)整工資待遇;

5.社會保障：醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險按單位聘用臨時人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，單位負(fù)擔(dān)部分由縣財政承擔(dān)，個人負(fù)擔(dān)部分由聘用人員承擔(dān)。

五、聘用人員管理

(一)已聘教師按照《勞動合同法》實行合同制管理。各用人單位與聘用人員簽訂勞動合同，聘期2年。首次簽訂約定的試用期為2個月，試用期滿考核不合格者，予以解聘。勞動合同期滿考核合格者可續(xù)簽。教師退職、退休后用人單位不再管理;

(二)建立績效考評機(jī)制，量化績效任務(wù)，任務(wù)完成情況與績效工資掛鉤。對連續(xù)2個學(xué)期績效考評不合格或擅自離崗的人員，解除合同;

(三)已聘教師的人事檔案委托廣昌縣人才交流中心統(tǒng)一管理。

(四)已聘教師參照《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(人社部令第18號)文件規(guī)定執(zhí)行。

六、本方案由廣昌縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行通知。

聯(lián)系電話：0794-3611791(縣教育體育局人事股)

廣昌縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2021年6月24日

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