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    2021廣東廣州市從化區(qū)公開教育系統(tǒng)高素質人才招聘10名公告

    http://guangdong.hteacher.net 2021-05-14 10:14 廣東教師招聘 [您的教師考試網]

    (三)有下列情形之一的,不得報名。

    1.現役軍人,在讀的非2021年畢業(yè)生;

    2.因犯罪受過刑事處罰的;

    3.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

    4.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的;

    5.因違反國家計劃生育政策被有關部門作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的;

    6.近2年內,在全國機關、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

    7.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;

    8.聘用后即構成回避關系的人員;

    9.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報名的其它情形。

    本條所規(guī)定的處分期限的計算截止日期為公開招聘考試的報名開始之日。

    四、招聘程序

    本次公開招聘按照報名、資格審核、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進行。

    (一)報名

    1.應聘者于2021年5月28日至2021年6月10日將《廣州市從化區(qū)2021年公開招聘教育系統(tǒng)高素質人才報名材料目錄》(附件3)所列材料原件的電子掃描件以“應聘職位+姓名+聯系電話”命名,發(fā)送至廣州市從化區(qū)教育局組織人事科郵箱chjyrsk@gz.gov.cn(咨詢電話:020-87935143)。

    2.報考人員只能選報一個崗位。報考人員應認真對照招聘公告規(guī)定的報考條件和附件1中的專業(yè)等資格條件,不符合招聘公告和附件1要求的任何條件之一的,均不可以報名。如在資格審核或政審時發(fā)現考生不符合報考崗位資格條件的,取消考試或錄用資格,責任由考生自負。

    3.報考人員須對提交的報名材料的真實性、有效性負責。凡提供虛假材料的,一經查實,取消報考資格或錄用資格,并記錄在案。

    (二)資格審核

    資格審核貫穿于招聘全過程。發(fā)現有不符合崗位報考條件或弄虛作假的,取消其應聘各環(huán)節(jié)資格或聘用資格;已辦理聘用手續(xù)的,予以解聘。資格審核結果將通過郵件發(fā)送給報考者,請報考者及時留意查收。

    (三)心理品質測試

    心理品質測試采用專業(yè)手段進行,測試結果不計入成績,僅在下一環(huán)節(jié)中作參考。心理品質測試具體時間、地點和方式及注意事項等另行通知。

    (四)面試

    1.面試主要考察報考人員的崗位適配性、個人素養(yǎng)、綜合能力、專業(yè)知識、業(yè)務素質及潛能。

    2.面試采用面談測評、自由提問等相結合的形式進行,具體時間、地點和方式及注意事項等另行通知。

    (五)體檢

    根據面試成績及人崗相適的原則,以招考職位數和報考者1:1的比例確定進入體檢人員名單。體檢由廣州市從化區(qū)教育局統(tǒng)一組織在指定的醫(yī)院進行,體檢標準按照《關于印發(fā)〈廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)〉的通知》(粵教繼〔2013〕1號)和《關于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)>的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)執(zhí)行。體檢時間另行通知。體檢醫(yī)院建議復查的考生,在一個月內不能得出合格結論的,視為體檢不合格。

    (六)考察

    按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對體檢合格者進行組織考察,考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、信用情況、是否存在回避情形、工作或學習表現等情況,并再次核實是否具備報考資格。不按從化區(qū)教育局規(guī)定的要求配合考察或考察不合格者,取消應聘資格。

    (七)公示

    通過體檢和組織考察的擬錄用人選將在廣州市從化區(qū)人民政府網(www.conghua.gov.cn)公示7個工作日。

    五、聘用及相關待遇

    (一)經公示無異議,或反映的問題不影響聘用的,按有關規(guī)定為擬聘用人員辦理相關聘用手續(xù),納入事業(yè)單位編制管理,按規(guī)定簽訂聘用合同,安排到從化區(qū)教師發(fā)展中心工作或直屬完全中學任教,所有擬聘用人員必須服從分配。

    (二)擬聘用人員按試用期有關規(guī)定執(zhí)行,聘用期間按廣州市的有關規(guī)定享受事業(yè)單位在編人員相關工資福利待遇。試用期滿,考核合格的,正式聘用;考核不合格的,按有關規(guī)定解除聘用。非廣州戶籍的教師在聘用后半年內需辦理好戶口遷移手續(xù)。

    (三)取得高級(副高級)教師職稱的聘專業(yè)技術崗位七級;取得一級教師職稱的聘專業(yè)技術崗位十級;未取得一級教師職稱的,暫聘專業(yè)技術崗位十級。其中原屬于事業(yè)單位(公益一類)在編在崗教師且經廣州市從化區(qū)教育局和廣州市從化區(qū)人力資源和社會保障局確認后符合我市事業(yè)單位人員聘用政策的高級教師(含正高級),可按照原聘用級別進行崗位聘用。聘用人員執(zhí)行我區(qū)事業(yè)單位工資政策,按聘用崗位享受相應的工資等福利待遇,工資納入財政預算。

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    責任編輯:郭爽

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