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    2021湖南株洲云龍示范區(qū)面向普通高校畢業(yè)生教師招聘13名公告

    http://hunan.hteacher.net 2021-03-30 14:45 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    四、報名和資格審查

    (一)報名時間及地點

    報名時間:2021年4月9日至4月11日。(上午8:30-11:30,下午2:30-5:30)。

    報名地點:湖南師范大學(xué)招生與就業(yè)指導(dǎo)處507室(長沙市瀟湘中路122號)。

    (二)報名方式 本次招聘報名方式為現(xiàn)場報名。

    (三)報名要求

    1、每位考生每人限報一個崗位,報名時,應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及相關(guān)招聘崗位的資格條件,慎重、理性報考。

    2、報名時,應(yīng)聘人員要提交①—⑨項資料的原件和復(fù)印件:

    ①《株洲云龍示范區(qū)2021年面向普通高校畢業(yè)生公開招聘教師報名登記表》(見附件2,需填寫完整且粘貼本人近期一寸免冠彩色相片),2020屆未就業(yè)畢業(yè)生須在《株洲云龍示范區(qū)2021年面向普通高校畢業(yè)生公開招聘教師報名登記表》“學(xué)院意見(或檔案托管機構(gòu)意見)”欄由學(xué)院或檔案托管機構(gòu)簽署意見及蓋章;

    ②本人身份證;

    ③2020屆未就業(yè)畢業(yè)生提供畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在海外取得的學(xué)歷學(xué)位,須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證信息);2021屆畢業(yè)生提供學(xué)院蓋章認(rèn)可的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和《教育部學(xué)籍在線驗證報告》(本人必須承諾2021年7月31日前提供畢業(yè)證、學(xué)位證原件);

    教師資格證原件及復(fù)印件(可用“中小學(xué)教師資格考試網(wǎng)”打印的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》代替,暫未取得教師資格證的普通高校畢業(yè)生可以報考,但本人必須承諾在2021年8月31日之前取得相應(yīng)崗位要求的教師資格證,否則取消聘用);

    ⑤普通話水平等級證原件及復(fù)印件;

    ⑥本科生須提供《株洲云龍示范區(qū)2021年面向普通高校畢業(yè)生公開招聘教師報名資格審查表》(見附件3,需填寫完整,“學(xué)院鑒定意見”一欄加蓋公章,貼好本人近期1寸免冠彩色照片);

    ⑦2020屆未就業(yè)普通高校畢業(yè)生還需提供“未就業(yè)”承諾書。

    ⑧近期同底1寸免冠彩色照片1張,背面注明姓名及報考崗位。

    ⑨其他各類榮譽證等材料。

    (四)資格審查

    應(yīng)聘人員提供的證書、資料信息必須真實有效。應(yīng)聘人員報名與考試時使用的身份證件必須一致,否則不得參加考試。資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。

    疫情防控期間,請應(yīng)聘人員自覺做好個人疫情防護工作,嚴(yán)格服從有關(guān)防疫工作管理。

    五、考試

    (一)開考比例

    崗位招聘人數(shù)與有效報名人數(shù)原則上不低于1:3。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請區(qū)人社部門同意后,可根據(jù)實際情況適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。如果所報崗位不能開考取消計劃的,已報考該崗位的考生符合其他崗位要求的經(jīng)本人申請可改報其他符合條件的崗位。

    (二)考試方式

    采取面談、上微型課相結(jié)合的方式進行,面談和上微型課均采用百分制。報名審核考生資格后時即進行面談,專業(yè)評委小組在考生面談、微型課結(jié)束后當(dāng)場評分、統(tǒng)分并宣布成績。

    1、面談。資格審查合格的應(yīng)聘人員均進入面談環(huán)節(jié)。面談成績低于80分,不進入微型課環(huán)節(jié)。

    2、微型課。面談成績80分及以上者,進入微型課環(huán)節(jié)。微型課時間和地點另行通知。

    上微型課時量為8分鐘,微型課的備課時量為30分鐘。微型課成績按四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

    3、考試成績計算辦法。面談成績不納入考試成績,考試成績即微型課成績。報考同一崗位應(yīng)聘人員考試成績統(tǒng)一集中進行排序??荚嚦煽兿嗤?,以面談成績高的排前,面談成績也相同的,則加試微型課,以加試微型課成績高的排前。

    凡微型課成績低于80分者,不進入體檢、考察環(huán)節(jié)。

    (三)擬聘對象確定

    考試完成后,根據(jù)同一崗位應(yīng)聘者的考試成績從高到低,按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例等額確定擬聘對象,擬聘對象考試完后第二天與招聘單位簽約(請考生隨身帶好三方就業(yè)協(xié)議)。如成績排前的不愿簽約,按照成績高低依次遞補簽約(但考試成績不得低于80分)。簽約成功者進入體檢環(huán)節(jié),資格復(fù)審、體檢、考察不合格和擬聘公示不能通過者,簽約無效。

    六、體檢與考察

    體檢在指定的醫(yī)院進行,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,增加吸毒情況檢查項目。

    體檢合格者即確定為考察對象,按照國家有關(guān)規(guī)定和崗位要求,對考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進行考察,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。有體檢或考察不合格者或放棄資格者,可按應(yīng)聘同一崗位考試成績排名依次等額遞補兩次(但考試成績不得低于80分)。

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    責(zé)任編輯:郭爽

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