2021湖南常德市市直部分中小學校教師招聘41名公告

http://hunan.hteacher.net 2021-03-01 16:00 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、報名

采取到各用人單位現(xiàn)場報名的方式，每名應聘者限報一個崗位。

(一)報名時間：2021年3月15日至3月17日上午8:00—12:00，下午2:30—5:30。

(二)報名地點：各用人單位辦公室(其中常德市荷花中學的現(xiàn)場報名地點為市教育局機關二樓205房間)，聯(lián)系方式見附件1。

(三)報名時需提供的資料：

1.個人從網(wǎng)上下載并填好的《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(詳見附件2，一式兩份)。

2.本人有效身份證、學歷證的原件及復印件各一份(暫未取得學歷證的2021年畢業(yè)生可提供《大學生就業(yè)推薦表》，但需在2021年7月31日前提供相應學歷證書)，教育部學歷證書電子注冊表(暫未取得學歷證的2021年畢業(yè)生可提供《教育部學籍在線驗證報告》)。

3.相應教師資格證原件及復印件一份(暫未取得教師資格證的應聘人員可提供參加教師資格考試的成績合格證明，但需在2021年7月31日前提供相應教師資格證書)。

4.報考有教學經(jīng)歷年限要求的崗位的還需提供本人相應工作經(jīng)歷證明(詳見附件3)。

5.本人近期一寸同底免冠彩色照片4張。

6.崗位所要求提供的其他資料。

(四)資格審查

1.報名時由用人單位對報名者進行現(xiàn)場資格初審，初審合格名單經(jīng)市教育局復審后于2021年3月18日在常德教育網(wǎng)予以公示。

2.報考人員提交的各種資料和信息應當真實、準確，確保誠信參考。因考生填寫信息不真實和提交資料不齊備等影響資格審核結果或不及時查詢初審結果造成不能正常參考等情況，由考生本人承擔后果。

3.資格審查貫穿招聘工作全過程，如有弄虛作假或不符合報名條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時取消資格。

(五)確定開考崗位

原則上按照資格初審合格人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)不低于3:1的比例確定。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)市人社局批準，可適當降低開考比例或相應核減、取消招聘崗位計劃。

五、筆試

(一)筆試形式：筆試采取統(tǒng)一閉卷考試的形式進行。

(二)筆試內(nèi)容：筆試總分為100分，內(nèi)容為教育基礎知識(30分)和相應崗位專業(yè)知識(70分)兩科。教育基礎知識包括教育學、心理學、教材教法、教師職業(yè)道德、教育法規(guī)、時事政治、等內(nèi)容，相應崗位專業(yè)知識為招聘崗位應具備的本學科專業(yè)知識。

(三)筆試時間：2021年3月21日上午9:00—11:30，總時量150分鐘，筆試地點見《準考證》。

(四)通過資格初審人員于3月20日到各用人單位報名點領取《準考證》，并在筆試當天攜帶《準考證》和本人有效身份證準時參考。

(五)筆試成績及時在常德教育網(wǎng)予以公示。

六、面試

(一)面試人選的確定：筆試后，按招聘計劃，分職位和類別

根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數(shù)1：2的比例確定參加面試的人選，最后一名筆試成績相同的均進入面試。凡經(jīng)批準降低開考比例開考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達到開考比例的崗位，進入面試對象筆試成績不得低于60分。

(二)面試方式：市直部分中小學校教師招聘崗位面試方式均為說課，主要考察應聘人員理解和處理教材、重點難點把握、課堂教學設計、教學方法與模式運用、教師儀表及教態(tài)、教學效果和教師基本功等情況。各崗位面試總分均為100分。

(三)面試未形成競爭的崗位，考生面試成績不得低于60分。

(四)面試時間和地點：由用人單位另行通知，考生須憑本人有效身份證和筆試《準考證》、面試通知單(面試前一天到用人單位自行領取)準時參考。

七、成績合成

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分排名。筆試、面試成績均相同者，以面試不去除最高分和最低分排名。

考試成績計算按四舍五入法保留小數(shù)點后兩位。

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責任編輯：郭爽

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