2020天津津南區(qū)教育系統(tǒng)勞務派遣制幼兒園教師招聘100名公告
http://tianjin.hteacher.net 2020-12-29 13:20 天津教師招聘 [您的教師考試網]
? ? (七)體檢
面試結束后，以考試總成績由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)與進入體檢人數(shù)1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。體檢的項目、標準，在同類人員體檢標準出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。
非組織原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。體檢結果不合格的，取消其聘用資格。
(八)考察
考察由用人單位或其上級主管部門組織實施，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態(tài)度、遵紀守法、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況。經考察不宜聘用為合同制聘用人員的，不予聘用。
(九)公示
考察結束后，對擬聘用人員在報名網站進行公示，公示時間為5天，接受社會監(jiān)督。
(十)遞補
在招聘過程中出現(xiàn)自動放棄和不合格人員的情況，經研究同意后，可從報考同一崗位且考試成績合格人員中，按考試成績由高分到低分依次進行遞補。
因人員流失造成空崗情況時，經用工單位申請上級主管部門審批，可根據(jù)工作需要實行延時遞補機制(截止2021年12月31日)，在本次招聘參加面試未聘用人員中遞補，遞補工作原則上按照空缺崗位、總成績遞補，遞補人員需進行體檢、考察、公示、聘用、備案。
四、聘用及薪酬標準
(一)被聘用人員不納入事業(yè)單位編制管理，由用人單位采取第三方勞務派遣的方式管理。
(二)被聘用人員工資福利待遇依各單位同等人員待遇執(zhí)行。
(三)此次招聘的勞務派遣制聘用人員，按總成績從高分到低分的排列順序，由考生依次選擇具體用人單位，由用人單位根據(jù)工作需要進行崗位安置和調配，不服從分配者不予聘用。
五、本次勞務派遣制教師招聘工作由津南區(qū)教育局負責解釋。
特別提示
報考人員要樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念。報考人員有違紀違規(guī)行為的，一經處理，記入本人誠信檔案。
報考人員應當遵守招聘的有關要求，服從招聘單位主管部門、考試機構和招聘單位的安排。對違反規(guī)定的，參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》處理。
本次公開招考不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關，敬請廣大報考人員提高警惕。
咨詢電話：022-88510602
監(jiān)督電話：022-88510593
電話受理為工作日時間：上午8:30—11:30，下午14:00—17:00
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1.《2020年津南區(qū)教育系統(tǒng)招聘勞務派遣制幼兒園教師計劃表》 |
津南區(qū)教育局
二〇二〇年十二月二十八日
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責任編輯：張欣
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