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    2025年山東濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘人員19名簡章

    2025-05-07 09:36:29   [您的教師考試網(wǎng)]

    附件:

    1.2025年濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘人員崗位匯總表

    2.2025年濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘人員應(yīng)聘須知

    3.同意報(bào)考證明

    學(xué)院2004年經(jīng)山東省人民政府批準(zhǔn)成立,是濟(jì)南市公辦全日制普通高等職業(yè)院校,山東省首批特色名校、山東省優(yōu)質(zhì)高職院校,榮獲第六屆黃炎培職業(yè)教育優(yōu)秀學(xué)校、全國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗(yàn)高校、全國職業(yè)院校學(xué)生管理50強(qiáng)、國家級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐基地、全國職業(yè)院校校園文化建設(shè)品牌示范基地、山東省先進(jìn)基層黨組織、山東省職業(yè)教育先進(jìn)集體、山東省文明校園等百余項(xiàng)國家級、省級稱號。

    根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我院控制總量人員空缺情況和工作需要,現(xiàn)將我院2025年度公開招聘人員有關(guān)事宜公告如下:

    一、應(yīng)聘條件

    (一)具有中華人民共和國國籍;

    (二)應(yīng)聘初級崗位的人員,年齡應(yīng)在40周歲以下(1984年5月以后出生);應(yīng)聘高級崗位的人員,年齡應(yīng)在50周歲以下(1974年5月以后出生);

    (三)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

    (四)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

    (五)具有招聘崗位要求的專業(yè)條件;

    (六)具有招聘崗位所需的其他條件;

    (七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

    現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

    應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

    香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

    臺灣居民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

    在符合專業(yè)等其他條件的前提下,畢業(yè)時(shí)取得預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)的技師學(xué)院全日制畢業(yè)生,可分別報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位。

    高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),工作年限計(jì)算至2025年5月。

    二、招聘計(jì)劃

    此次我院擬招聘19人,納入人員控制總量,執(zhí)行人員控制總量管理的相關(guān)規(guī)定(崗位計(jì)劃及具體要求詳見附件1)。

    招聘崗位分為A、B、C三類,A類為教師初級崗位、B類為輔導(dǎo)員崗位和教輔崗初級崗位、C類為教輔高級崗位。

    三、報(bào)名、初審與繳費(fèi)

    (一)個(gè)人報(bào)名

    報(bào)名時(shí)間:2025年5月8日9:00-5月14日16:00

    查詢和初審時(shí)間:2025年5月8日11:00-5月15日16:00

    應(yīng)聘人員登錄濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站-通知公告欄(網(wǎng)址:https://www.jngcxy.edu.cn/xwdt/tzgg.htm),按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位,兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員在招聘單位資格初審前修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。通過資格初審的人員,不能再改報(bào)其他崗位;報(bào)名資格尚未審查或未通過資格初審的人員,可以在查詢和初審時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。

    應(yīng)聘人員須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試,應(yīng)聘人員的姓名、身份證號碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為此次公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

    應(yīng)聘人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形,以及其他資格條件需要咨詢時(shí),請直接與我院聯(lián)系。

    (二)資格初審

    學(xué)院指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,認(rèn)真進(jìn)行資格審查,確認(rèn)初審結(jié)果。

    根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行審查,并及時(shí)確定初審結(jié)果。對具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報(bào)名;對未通過初審的人員,要說明理由。網(wǎng)上報(bào)名期間,學(xué)院公布咨詢電話并安排專人值班,提供咨詢服務(wù)。

    (三)網(wǎng)上繳費(fèi)

    繳費(fèi)時(shí)間:2025年5月8日11:00-5月16日11:00

    通過資格初審的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為放棄(應(yīng)聘C類崗位的人員不需繳納筆試費(fèi))。根據(jù)省發(fā)展改革、財(cái)政部門核定的標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的人員,按規(guī)定程序辦理費(fèi)用減免手續(xù)。

    繳費(fèi)成功人員可于2025年5月22日9:00-5月24日9:00登錄報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證、《公開招聘人員報(bào)名表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(資格復(fù)審時(shí)使用)。

    報(bào)名結(jié)束后,A、B類崗位應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減或取消招聘人數(shù)。C類崗位按實(shí)際報(bào)名且通過資格初審的人數(shù)確定考試人選。核減和取消招聘計(jì)劃情況,在學(xué)院網(wǎng)站公布。

    取消招聘計(jì)劃崗位的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請,可給予一次改報(bào)《2025年濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員崗位匯總表》中其他符合條件崗位的機(jī)會(huì)。請應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后,注意關(guān)注取消崗位公告,保持通訊暢通。

    (四)資格審查

    對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合崗位要求的情況,即取消應(yīng)聘資格。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,需按《2025年濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘人員應(yīng)聘須知》(附件2)和招聘崗位要求,向?qū)W院提交本人相關(guān)證明材料。

    四、考試

    A、B類崗位考試分為筆試和面試;C類崗位僅進(jìn)行面試。

    (一)A、B類崗位筆試

    筆試科目為基礎(chǔ)知識和綜合能力兩科,滿分均為100分;A(chǔ)知識筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、職業(yè)能力測試和教育基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育常識等內(nèi)容);綜合能力筆試內(nèi)容為綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)知識和技能,分析、解決教育教學(xué)問題的能力。

    應(yīng)聘人員須參加全部兩科筆試。筆試閱卷結(jié)束后,按基礎(chǔ)知識成績占40%、綜合能力成績占60%的比例,采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的筆試成績。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

    筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

    筆試時(shí)間:2025年5月24日8:30—11:30

    8:30—10:00 基礎(chǔ)知識

    10:00—11:30 綜合能力

    應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加筆試。

    筆試成績請登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢,面試人選名單在學(xué)院網(wǎng)站公布。

    (二)面試

    面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知單》。應(yīng)聘人員領(lǐng)取《面試通知單》的同時(shí),繳納面試考務(wù)費(fèi)70元/人。

    A類崗位面試采取試講和答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行,按照試講占70%、答辯占30%的比例計(jì)算面試成績,均采用百分制計(jì)算。試講主要考察應(yīng)聘人員綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)知識和現(xiàn)代教育手段實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的、組織課程實(shí)施、掌握課程內(nèi)容、運(yùn)用教學(xué)語言和教學(xué)資源、解決實(shí)際教學(xué)問題等方面的能力,以及使用普通話、板書、講解及課堂示范等方面的技能;答辯主要從職業(yè)道德、語言表達(dá)、邏輯思維、專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)技能等方面考察應(yīng)聘人員從業(yè)的基本素質(zhì)和基本能力。

    B、C類崗位面試采取答辯的形式,主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位要求的專業(yè)素質(zhì)、專業(yè)知識和應(yīng)用能力。

    面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按照開考比例,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定(筆試成績相同的,均確定為進(jìn)入面試范圍人選)并面向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到開考比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。

    面試人選未按規(guī)定時(shí)間向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為放棄。經(jīng)審查不符合應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。因放棄或取消面試資格造成的空缺,從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績依次遞補(bǔ)。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線60分,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員方可進(jìn)入考察體檢范圍。

    面試結(jié)束后,A、B類崗位按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,百分制合成考試總成績;C類崗位面試成績即考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,由高分到低分按不高于1:2的比例,確定進(jìn)入考察體檢范圍人選并面向社會(huì)公布。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績并列的,按照面試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,面試成績?nèi)韵嗤倪M(jìn)行加試。

    五、考察體檢

    考察、體檢工作由學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施,嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。

    考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、工作實(shí)績、廉潔自律、遵紀(jì)守法、崗位匹配等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供相關(guān)信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行再次復(fù)審。

    實(shí)行教職員工準(zhǔn)入查詢制度。根據(jù)《教育部關(guān)于推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》(教師函〔2023〕1號)要求,經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有相關(guān)文件規(guī)定情形的,不得聘用。根據(jù)干部人事檔案管理相關(guān)政策規(guī)定,對應(yīng)聘人員的人事檔案進(jìn)行審查,對檔案中存在的問題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問題未查清或未處理到位的,不得辦理聘用手續(xù);檔案中存在問題并查證屬實(shí)的,不予聘用。招聘單位根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。

    體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。

    對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

    六、公示和聘用

    考試、考察、體檢均合格的擬聘用人員,在學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示后不再遞補(bǔ),公示期為5個(gè)工作日。公示期間有異議的,由學(xué)院按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對沒有問題或者經(jīng)查反映問題不影響聘用的,予以聘用;對反映問題經(jīng)查實(shí)且影響聘用的,不予聘用。學(xué)院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

    七、其他

    1.此次公開招聘工作人員考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

    2.請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布的公告,并保持通訊暢通,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)送有關(guān)材料、反饋有關(guān)信息的,視為放棄。

    3.本次招聘發(fā)布的公告、崗位匯總表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

    聯(lián)系人:宋老師 辛老師

    咨詢電話:0531-86385937

    15610118751 15610118753(報(bào)名期間上午8:30-11:30,下午1:30-5:00)

    監(jiān)督電話:學(xué)院紀(jì)委辦公室 0531-86385130

    濟(jì)南市教育局教師工作處 0531-51708052

    濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院

    2025年5月6日

    原文標(biāo)題:濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開招聘人員簡章-濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院

    文章來源:https://www.jngcxy.edu.cn/info/1034/15497.htm

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    責(zé)任編輯:zhangxin29

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