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    2025浙江寧波市鄞州區(qū)教育系統(tǒng)招聘中小學(xué)事業(yè)編制教師92名公告

    2025-03-21 15:50:25   [您的教師考試網(wǎng)]

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    附件1:2025年寧波市鄞州區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘中小學(xué)事業(yè)編制教師基本情況表.xlsx

    附件2: 部分國(guó)內(nèi)高校.docx

    附件3:資格確認(rèn)材料清單.docx

    附件4:單位同意報(bào)考證明.docx

    為加強(qiáng)新時(shí)代高質(zhì)量專業(yè)化教師隊(duì)伍建設(shè),全力打造“陽(yáng)光教育、鄞德未來(lái)”教育品牌,加快教育強(qiáng)區(qū)建設(shè),為鄞州高質(zhì)量打造現(xiàn)代化濱海大都市首善之區(qū)、在“勇當(dāng)先行者、譜寫(xiě)新篇章”征程中當(dāng)先鋒作示范提供人才支持,寧波市鄞州區(qū)教育系統(tǒng)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)事業(yè)編制教師92名,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘對(duì)象

    第一類:國(guó)內(nèi)2025年(含2023年、2024年)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。

    第二類:國(guó)(境)外高校2022年9月1日至2025年8月31日畢業(yè)且取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)的畢業(yè)生。

    第三類:獲浙江省內(nèi)縣(市、區(qū))級(jí)教壇新秀三等獎(jiǎng)、優(yōu)質(zhì)課三等獎(jiǎng)及以上榮譽(yù)的教師。

    第四類:鄞州區(qū)教育局下屬公辦中小學(xué)非事業(yè)編制在崗教師。

    第五類:2022年鄞州區(qū)“民轉(zhuǎn)公”(終止辦學(xué)或停止招生)學(xué)校非事業(yè)編制在崗教師。

    鄞州區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)編制在崗人員不列入本次招聘范圍。

    二、招聘條件

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

    2.遵紀(jì)守法、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神,服從組織分配;有志于從事教育工作,具有較強(qiáng)的事業(yè)責(zé)任心、專業(yè)技能水平和語(yǔ)言文字表達(dá)能力;

    3.具有招聘崗位所需的資格條件;

    4.具備適應(yīng)崗位所需的身體條件和心理素質(zhì);

    5.具備招聘崗位所需的其他條件。

    具體招聘崗位計(jì)劃和崗位要求詳見(jiàn)附件1、附件2。

    三、招聘程序

    本次招聘按照系統(tǒng)報(bào)名、資格初審、查詢并再次報(bào)名、繳費(fèi)確認(rèn)、考試(資格確認(rèn))、體檢與考察和公示與聘用程序統(tǒng)一進(jìn)行。

    (一)系統(tǒng)報(bào)名

    2025年3月24日至3月28日(每天9:00--16:00報(bào)名通道開(kāi)放)。

    符合招聘條件的應(yīng)聘人員通過(guò)掃描下方二維碼,按提示要求填報(bào)個(gè)人信息并選擇招聘崗位。報(bào)名序號(hào)是應(yīng)聘人員報(bào)名確認(rèn)的重要依據(jù),請(qǐng)妥善保管。

    (二)資格初審

    根據(jù)填報(bào)的報(bào)名信息,對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行初審。初審期間,報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)應(yīng)聘人員開(kāi)放。

    (三)查詢并再次報(bào)名

    應(yīng)聘人員須于2025年3月31日9時(shí)至16時(shí),通過(guò)再次掃描報(bào)名二維碼查詢資格初審結(jié)果,通過(guò)初審的不能再改報(bào)其他招聘崗位,未通過(guò)初審的可再改報(bào)其他招聘崗位并接受資格初審,逾期不得改報(bào)。

    (四)繳費(fèi)確認(rèn)

    通過(guò)資格初審應(yīng)聘人員須于2025年4月1日9時(shí)—3日16時(shí)進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn),繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為50元/科(浙價(jià)費(fèi)〔2018〕21號(hào))(注:扣費(fèi)確認(rèn)完成才算報(bào)名成功)。未按規(guī)定時(shí)限繳費(fèi)確認(rèn)的,視作自動(dòng)放棄。繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)與招聘崗位指標(biāo)數(shù)之比不足3:1的,將酌情核減、取消或調(diào)劑該招聘崗位指標(biāo),核減、取消或調(diào)劑的招聘指標(biāo)將在鄞州教育網(wǎng)“公示公告”、“教師招聘”欄(下同)予以公布。

    擬取消招聘崗位中符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員,若符合其他招聘崗位要求的,可在公布取消指標(biāo)之日(含)起1個(gè)工作日內(nèi),向?qū)幉ㄊ雄粗輩^(qū)教育局提出書(shū)面改報(bào)申請(qǐng),逾期未提出書(shū)面改報(bào)申請(qǐng)的視作放棄。

    (五)考試

    各類崗位具體考試時(shí)間、地點(diǎn)和要求另行通知。

    1.A類崗位(初中語(yǔ)文、初中數(shù)學(xué)、初中英語(yǔ)、初中科學(xué)、初中社政<1>、初中社政<2>、小學(xué)語(yǔ)文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)科學(xué)),考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。

    (1)筆試

    采用閉卷考試的形式,主要內(nèi)容為綜合知識(shí)(包括公共綜合知識(shí)、教育綜合知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)),總分100分。以本次招聘參加同一筆試科目人員的筆試成績(jī)平均分作為標(biāo)準(zhǔn),筆試成績(jī)平均分在60分以上的,以60分為合格線;筆試成績(jī)平均分在60分以下的,以平均分為合格線。筆試成績(jī)未達(dá)到合格線者淘汰。

    A類各招聘崗位在筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:3比例確定入圍面試對(duì)象,不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定;規(guī)定比例內(nèi)末位考生筆試成績(jī)并列的,一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

    已報(bào)名并繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員下載打印準(zhǔn)考證相關(guān)事項(xiàng)將在鄞州教育網(wǎng)另行通知。

    (2)資格確認(rèn)

    筆試成績(jī)、入圍面試對(duì)象名單和資格確認(rèn)相關(guān)通知于筆試結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)在鄞州教育網(wǎng)公布。

    入圍面試對(duì)象須攜帶紙質(zhì)報(bào)名材料(詳見(jiàn)附件3),在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn),具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按要求參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的,視作放棄資格確認(rèn)和后續(xù)環(huán)節(jié)。通過(guò)資格確認(rèn)人員,當(dāng)場(chǎng)發(fā)放《面試通知書(shū)》。

    (3)面試

    采用試講的形式,主要測(cè)試課堂教學(xué)能力和教育教學(xué)綜合技能,總分100分,不足70分者淘汰。

    A類崗位按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī),總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

    A類各招聘崗位在面試合格人員中,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:1比例確定入圍體檢與考察對(duì)象。規(guī)定比例內(nèi)末位考生總成績(jī)并列的,按照面試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢與考察對(duì)象,若面試成績(jī)相同的,則另行加試。

    考試總成績(jī)及入圍體檢與考察對(duì)象名單于考試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在鄞州教育網(wǎng)公布。

    2.B類崗位(初中體育<1>、初中體育<2>、初中美術(shù)),考試采取筆試、技能測(cè)試和面試相結(jié)合的方式。

    (1)筆試

    采用閉卷考試的形式,主要內(nèi)容為綜合知識(shí)(包括公共綜合知識(shí)、教育綜合知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)),總分100分。以本次招聘參加同一筆試科目人員的筆試成績(jī)平均分作為標(biāo)準(zhǔn),筆試成績(jī)平均分在60分以上的,以60分為合格線;筆試成績(jī)平均分在60分以下的,以平均分為合格線。筆試成績(jī)未達(dá)到合格線者淘汰。

    B類各招聘崗位在筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:10比例確定入圍技能測(cè)試對(duì)象。不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定;規(guī)定比例內(nèi)末位考生筆試成績(jī)并列的,一并進(jìn)入技能測(cè)試環(huán)節(jié)。

    已報(bào)名并繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員下載打印準(zhǔn)考證相關(guān)事項(xiàng)將在鄞州教育網(wǎng)另行通知。

    (2)技能測(cè)試

    筆試成績(jī)、入圍技能測(cè)試對(duì)象名單和技能測(cè)試有關(guān)通知于筆試結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)在鄞州教育網(wǎng)公布。

    主要測(cè)試招聘崗位專業(yè)相關(guān)的技能,總分100分,不足60分者淘汰。

    B類各招聘崗位在技能測(cè)試合格人員中,根據(jù)筆試成績(jī)×40%+技能測(cè)試成績(jī)×30%的合成成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:3比例確定入圍面試對(duì)象。不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定;規(guī)定比例內(nèi)末位考生合成成績(jī)并列的,一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

    (3)資格確認(rèn)

    技能測(cè)試成績(jī)、合成成績(jī)、入圍面試對(duì)象名單及資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn),于技能測(cè)試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在鄞州教育網(wǎng)公布。

    入圍面試對(duì)象須攜帶紙質(zhì)報(bào)名材料(詳見(jiàn)附件3),在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn),具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按要求參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的,視作放棄資格確認(rèn)和后續(xù)環(huán)節(jié)。通過(guò)資格確認(rèn)人員,當(dāng)場(chǎng)發(fā)放《面試通知書(shū)》。

    (4)面試

    采用試講的形式,主要測(cè)試課堂教學(xué)能力和教育教學(xué)綜合技能,總分100分,不足70分者淘汰。

    B類崗位按照筆試成績(jī)、技能測(cè)試成績(jī)及面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī),總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+技能測(cè)試成績(jī)×30%+試講成績(jī)×30%。

    B類各招聘崗位在面試合格人員中,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:1比例確定入圍體檢與考察對(duì)象。若總成績(jī)相同,依次按照面試、技能測(cè)試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢,若上述成績(jī)均相同,則另行加試。

    考試總成績(jī)及入圍體檢與考察對(duì)象名單于考試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在鄞州教育網(wǎng)公布。

    3.C類崗位(義務(wù)段語(yǔ)文、義務(wù)段數(shù)學(xué)、義務(wù)段科學(xué)、義務(wù)段英語(yǔ)、義務(wù)段綜合<1>、義務(wù)段綜合<2>),考試采取面試和筆試相結(jié)合的方式。

    (1)面試

    C類各招聘崗位符合招聘條件的報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)數(shù)比例超過(guò)(不含)6:1的,則該招聘崗位需進(jìn)行初試。初試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式,主要測(cè)試口頭表達(dá)能力、分析應(yīng)變能力、解決問(wèn)題能力和專業(yè)綜合素質(zhì)。

    C類各招聘崗位根據(jù)初試成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:6比例確定入圍面試對(duì)象;不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定;規(guī)定比例內(nèi)末位考生初試成績(jī)并列的,一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié),初試成績(jī)不計(jì)入考試總成績(jī)。

    面試采用試講的形式,主要測(cè)試課堂教學(xué)能力和教育教學(xué)綜合技能,總分100分,不足70分者淘汰。

    C類各招聘崗位在面試合格人員中,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:3比例確定入圍筆試對(duì)象;不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定;規(guī)定比例內(nèi)末位考生面試成績(jī)并列的,一并進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

    (2)資格確認(rèn)

    面試成績(jī)、入圍筆試對(duì)象名單和資格確認(rèn)相關(guān)通知于面試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在鄞州教育網(wǎng)公布。

    入圍筆試對(duì)象須攜帶紙質(zhì)報(bào)名材料(詳見(jiàn)附件3),在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn),具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按要求參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的,視作放棄資格確認(rèn)和后續(xù)環(huán)節(jié)。通過(guò)資格確認(rèn)人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

    (3)筆試

    采用閉卷考試的形式,主要內(nèi)容為綜合寫(xiě)作,總分100分。

    C類崗位按照面試成績(jī)、筆試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī),總成績(jī)=面試成績(jī)×60%+筆試成績(jī)×40%。

    C類各招聘崗位根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:1比例確定入圍體檢與考察對(duì)象。若總成績(jī)相同,面試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢,若面試成績(jī)也相同,則另行加試。

    考試總成績(jī)及入圍體檢與考察對(duì)象名單于考試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在鄞州教育網(wǎng)公布。

    (六)體檢與考察

    體檢與考察工作由寧波市鄞州區(qū)教育局組織實(shí)施,體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

    (七)公示與聘用

    體檢與考察合格后,對(duì)擬聘用人員在鄞州教育網(wǎng)和寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

    公示期滿后,沒(méi)有反映或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按期辦理聘用手續(xù)并簽訂聘用合同;對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘用人員接到聘用通知后,必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。

    四、遞補(bǔ)

    1.在資格確認(rèn)環(huán)節(jié)因資格確認(rèn)未通過(guò)或放棄,出現(xiàn)名額空缺,在該各招聘崗位考試合格人員中,A類根據(jù)筆試、B類根據(jù)筆試和技能測(cè)試合成、C類根據(jù)面試,按照成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。

    2.入圍考試對(duì)象在面試(筆試)當(dāng)天放棄或規(guī)定時(shí)間內(nèi)遲到的,該招聘崗位空缺不再遞補(bǔ)。

    3.自本公告發(fā)布之日起至2025年8月31日止,在體檢和考察環(huán)節(jié)有放棄或被認(rèn)定不宜聘用者、公示結(jié)束前環(huán)節(jié)出現(xiàn)招聘崗位名額空缺、對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)不予聘用,在該招聘崗位考試合格人員中,按照總成績(jī)從高分到低分視情遞補(bǔ)。

    4.對(duì)無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)辦理入職聘用手續(xù)的,由寧波市鄞州區(qū)教育局報(bào)送寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后,取消聘用資格,該招聘崗位空缺不再遞補(bǔ)。

    五、其他事項(xiàng)

    1.資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程,應(yīng)聘人員提交報(bào)名的,視為接受相關(guān)招聘條件、招聘辦法,并已承諾所提供各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、有效性。應(yīng)聘人員在報(bào)名后任何環(huán)節(jié)中被查實(shí)或認(rèn)定為不符合招聘條件的,將被取消應(yīng)聘資格;已獲聘的,將按有關(guān)規(guī)定予以清退。

    2.生源地是指經(jīng)高考,被高校錄取時(shí)戶口所在地。戶籍以公告發(fā)布之日(含)前戶口所在地為準(zhǔn)。

    3.2023年和2024年普通高校畢業(yè)生、2022年9月1日及以后畢業(yè)的國(guó)(境)外留學(xué)歸國(guó)(境)人員,以及按國(guó)家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員,可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考。2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年8月31日(含)前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū),且符合招聘崗位的要求。國(guó)(境)外高校畢業(yè)生報(bào)考時(shí)可憑國(guó)(境)外學(xué)籍證明報(bào)名,但須于2025年8月31日(含)前取得教育部(中國(guó))留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。上述時(shí)間以學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)的落款時(shí)間為準(zhǔn),未在規(guī)定時(shí)間取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)的不予聘用。

    4.招聘崗位中所涉及的專業(yè)類別,均參照教育部發(fā)布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》和《全國(guó)研究生招生學(xué)科專業(yè)目錄》,國(guó)(境)外高校專業(yè)相近的以所學(xué)主干課程為準(zhǔn)。

    5.現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考,仍在全日制普通高校就讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)的碩士研究生、博士研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考。

    6.2025年內(nèi)畢業(yè)的國(guó)內(nèi)普通高校畢業(yè)生及2024年9月1日后畢業(yè)的國(guó)(境)外留學(xué)歸國(guó)(境)人員須在聘用為中小學(xué)教師崗位起1年內(nèi)取得相應(yīng)崗位學(xué)科所需的中小學(xué)教師資格證書(shū)或中小學(xué)教師資格考試合格證明,屆時(shí)未取得的解除事業(yè)單位聘用合同,其他應(yīng)聘人員須在報(bào)名第一日前取得。

    7.聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,納入事業(yè)編制人員管理。本次招聘實(shí)行服務(wù)期制度,聘用人員在寧波市鄞州區(qū)教育系統(tǒng)服務(wù)年限不得少于5年(含試用期)。試用期滿考核不合格的,解除事業(yè)單位聘用合同。

    8.聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,必須在試用期或執(zhí)行初期工資期間,辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù);未辦理的,在試用期或執(zhí)行初期工資期滿時(shí),解除聘用合同。入職時(shí)需按相關(guān)規(guī)定自查并清理享受股份經(jīng)濟(jì)合作社股權(quán)、農(nóng)村宅基地審批、水庫(kù)移民扶持、房改政策等各項(xiàng)待遇。

    9在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理。

    本次招聘公告由寧波市鄞州區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

    本次公開(kāi)招聘咨詢電話:0574-89189435、89189436(工作時(shí)間開(kāi)放:8:30—11:30,14:30—17:30)

    監(jiān)督電話:0574-89188716(工作時(shí)間開(kāi)放:8:30—11:30,14:30—17:30)

    寧波市鄞州區(qū)教育局

    2025年3月20日

    原文標(biāo)題:2025年寧波市鄞州區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘中小學(xué)事業(yè)編制教師公告

    文章來(lái)源:http://www.nbyz.gov.cn/art/2025/3/20/art_1229172679_4607450.html

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