2025年云南德宏芒市教育部門第二批考核緊缺專業(yè)學(xué)科人才教師招聘10名公告

2025-02-26 15:59:52   [您的教師考試網(wǎng)]

[附件: 1.附件1：2025年德宏州招聘各學(xué)科教師崗位專業(yè)目錄要求]

[附件: 2.附件2：承諾書]

根據(jù)《德宏州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā) 2025年教育衛(wèi)生部門考核招聘緊缺專業(yè)學(xué)科優(yōu)秀人才工作方案的通知》(德人社發(fā)〔2024〕32號)文件要求，2025年芒市教育部門第二批考核招聘緊缺專業(yè)學(xué)科優(yōu)秀人才10名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持品學(xué)兼優(yōu)的選拔標(biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過測評擇優(yōu)錄用學(xué)科優(yōu)秀人才。

二、招聘崗位

具體專業(yè)條件要求詳見附件1《附件1：2025年德宏州招聘各學(xué)科教師崗位專業(yè)目錄要求》。

三、招聘范圍及對象

(一)教育部直屬師范大學(xué)免費(fèi)應(yīng)屆畢業(yè)生。

(二)普通招生計(jì)劃一本院校(或一本專業(yè))及以上學(xué)歷2023年、2024年、2025年優(yōu)秀畢業(yè)生，所學(xué)專業(yè)與招聘教學(xué)崗位要求相符(未在編在崗，在校期間總體成績優(yōu)異，所學(xué)專業(yè)必修科目無掛科且須在資格復(fù)審時(shí)提供相應(yīng)的教師資格證)。

(三)有下列情形之一者，不能應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人;

2.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

(四)有下列情形之一者，不得應(yīng)聘

1.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員，正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在校期間受過院系級以上處分的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員;

3.國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編工作人員(含試用期);

4.在公務(wù)員招錄或事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等行為，嚴(yán)重違反紀(jì)律的人員;

5.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的人員。

四、招聘條件

具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;具有良好的品行;具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;具有崗位所需要的其他條件。

五、招聘方式及時(shí)間地點(diǎn)

采用線下招聘的方式進(jìn)行，參加云南省2025年公費(fèi)師范生招聘會(huì)暨云南省2025年師范類高校畢業(yè)生雙向選擇洽談會(huì)。

(一)時(shí)間及地點(diǎn)：2025年3月13日(星期四)9:00～17:30;云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)西區(qū)籃球場。

若招聘會(huì)當(dāng)天招聘后已無指標(biāo)空余的，將不再進(jìn)行招聘;若招聘會(huì)當(dāng)天招聘后仍有招聘指標(biāo)空余的，將于3月14日在云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)學(xué)生活動(dòng)中心繼續(xù)招聘。

(二)報(bào)名材料：

2023年、2024年畢業(yè)生需提供：畢業(yè)證書、學(xué)位證書、相應(yīng)學(xué)段教師資格證或中小學(xué)教師資格考試合格證明(或師范生教師職業(yè)能力證書)、居民身份證、獲獎(jiǎng)證書、個(gè)人簡歷、大學(xué)四年的成績通知單(加蓋學(xué)校教務(wù)處公章)、普通招生計(jì)劃一本院校(或一本專業(yè))證明、應(yīng)聘人員誠信報(bào)考附件2：承諾書(附件2)等材料各1份。

2025年畢業(yè)生需提供：《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、居民身份證、獲獎(jiǎng)證書、個(gè)人簡歷、大學(xué)期間的成績通知單(加蓋學(xué)校教務(wù)處公章)、普通招生計(jì)劃一本院校(或一本專業(yè))證明、應(yīng)聘人員誠信報(bào)考附件2：承諾書(附件2)等材料各1份。

六、考核招聘程序

(一)資格審查，確定考核對象

由考核招聘單位按照《德宏州人民政府關(guān)于德宏州教育衛(wèi)生部門考核招聘緊缺專業(yè)學(xué)科優(yōu)秀人才實(shí)施意見的批復(fù)》(德政復(fù)〔2009〕31號)和2025年德宏州人民政府關(guān)于教育衛(wèi)生部門考核招聘緊缺專業(yè)學(xué)科優(yōu)秀人才的批復(fù)范圍、對象、專業(yè)條件，由考核招聘單位分別初選考核對象。對資格審查通過人員，采取電話通知的方式告知其考核具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求。資格審查未通過人員不另行通知。

(二)組織專家考核測評

依照各考核招聘單位制定通過的測評方案，由各考核招聘單位組織測評專家組，嚴(yán)格按照測評方案，通過現(xiàn)場對初選的考核對象從所修學(xué)科的成績、獲獎(jiǎng)情況、學(xué)校推薦就業(yè)意見、說課講課情況等方面進(jìn)行測評，并填寫《測評表》。

(三)確定擬聘用人員

測評完成后，由測評專家組匯總形成考核工作報(bào)告，向考核招聘單位工作組織匯報(bào)測評情況，包括每個(gè)考核對象的具體表現(xiàn)、特點(diǎn)、優(yōu)勢、測評成績、考核測評組意見，按測評成績從高到低的順序提出擬聘建議人選。與擬聘人員簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)意向協(xié)議書》一式三份。

(四)資格復(fù)審

擬聘用人員持畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證或中小學(xué)教師資格考試合格證明、“學(xué)信網(wǎng)”學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告及招聘所規(guī)定的其他相關(guān)證件，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到芒市人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格者進(jìn)入考察體檢環(huán)節(jié)，資格復(fù)審不合格的就業(yè)意向協(xié)議書自動(dòng)失效。

(五)考察

考察工作按照《云南省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作規(guī)范》(云人社發(fā)〔2023〕13號)組織實(shí)施，由考核招聘單位組織開展，采取實(shí)地考察或信函考察等方式，考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。同時(shí)核實(shí)考察對象是否符合應(yīng)聘資格條件、提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況�？疾旖Y(jié)果作為聘用的主要依據(jù)�？疾觳缓细竦模�不予聘用。

(六)體檢

體檢工作按照《云南省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作規(guī)范》(云人社發(fā)〔2023〕12號)實(shí)施，由考核招聘單位或考核招聘單位主管部門組織擬聘用人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢(費(fèi)用自理)。擬聘用人員為孕產(chǎn)婦或在孕產(chǎn)期的，經(jīng)醫(yī)院確認(rèn)可以申請延期體檢，待生產(chǎn)過后或妊娠終止，按國家相關(guān)政策產(chǎn)休假結(jié)束一個(gè)月內(nèi)進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(須開展吸毒人員檢測排查，一經(jīng)確認(rèn)為吸毒人員，不予聘用)。擬聘用人員對體檢結(jié)論有疑問時(shí)，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起5個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請，由考核招聘單位組織一次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。擬聘用人員不按規(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄，不予聘用。體檢不合格的，不予聘用。

(七)公示

擬聘用人員名單在德宏州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.dh.gov.cn/rsj)公示。公示期為5個(gè)工作日，公示期滿經(jīng)向紀(jì)檢監(jiān)察部門征求意見無異議的，確定為聘用人員。

(八)辦理聘用手續(xù)

聘用人員與聘用單位簽訂不少于5年的聘用合同(屬免費(fèi)師范生的須簽訂不少于6年的聘用合同)，填寫《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》一式三份，報(bào)人社部門審批并完善相關(guān)聘用手續(xù)�！对颇鲜∈聵I(yè)單位聘用人員審批表》在本人檔案、用人單位、人社部門各存1份。

七、招聘工作紀(jì)律

(一)考核招聘工作須嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)。參與招聘工作的人員，涉及與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系和其他親屬關(guān)系的，本人應(yīng)主動(dòng)申請回避。

(二)資格審查貫穿考核招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位應(yīng)聘條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考核測評或聘用資格，已聘用的解除聘用合同。

(三)在考核招聘過程中，對違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號)進(jìn)行處理。

八、咨詢電話

芒市人力資源和社會(huì)保障局：0692-2131106;

芒市教育體育局：0692-3028685;

芒市第一中學(xué)聯(lián)系人：秦老師，18988211010;

芒市第二中學(xué)聯(lián)系人：張老師，13887877277;

芒市幼兒園聯(lián)系人：李老師，18988228032。

芒市教育體育局

2025年2月26日

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責(zé)任編輯：yangshangyun01

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