2024年江西撫州市南城縣中小學(xué)教師招聘資格審查及面試工作方案公告

http://jiangxi.hteacher.net 2024-06-25 11:31 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

二、面試

(一)面試對(duì)象：通過(guò)了資格審查的全部入闈合格人員。

(二)時(shí)間：2024年7月13日

(三)地點(diǎn)：南城縣登高幼兒園。

(四)形式和內(nèi)容：

所有學(xué)科崗位面試均只進(jìn)行說(shuō)課。說(shuō)課總分為100分，面試準(zhǔn)備時(shí)間為60分鐘，說(shuō)課面試時(shí)間為10分鐘。說(shuō)課課題聘請(qǐng)外市或外省專家出題，面試時(shí)由考生抽簽確定。各學(xué)科說(shuō)課內(nèi)容和范圍見(jiàn)附件2。考生不得攜帶其他任何資料和物品進(jìn)入考場(chǎng)。

(五)面試考官：

每個(gè)面試組聘請(qǐng)5名具有中級(jí)及以上職稱的專業(yè)教師組成面試考官組，采取隨機(jī)抽簽的方式在外市或外省聘請(qǐng)。

(六)評(píng)分：

面試考官對(duì)考生面試情況進(jìn)行綜合評(píng)定，評(píng)分后先去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分，另外3個(gè)面試考官評(píng)定的分?jǐn)?shù)求平均分，即為考生的面試成績(jī)。面試分?jǐn)?shù)保留兩位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位小數(shù)四舍五入。

面試時(shí)，考生如出現(xiàn)缺席、遲到、違紀(jì)等現(xiàn)象，其成績(jī)以零分計(jì)算。

(七)面試流程與要求：

1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：考生于面試前一天17：00前憑有效身份證到縣教育體育局領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。

2.入場(chǎng)：考生應(yīng)在面試當(dāng)天7：15前，憑有效身份證、面試準(zhǔn)考證從安檢口進(jìn)入考點(diǎn)，并立即到物品存放處存放物品，然后迅速趕往對(duì)應(yīng)候考室抽簽、候考。7：15后，不再允許考生進(jìn)入考點(diǎn)。

3.抽簽與候考：考生于7:20之前憑有效身份證、面試準(zhǔn)考證到對(duì)應(yīng)候考室集中抽取面試順序簽，將抽取的面試順序簽號(hào)牌貼在自己左胸醒目處，遲到者取消面試資格。

4.備課：

測(cè)試說(shuō)課考生按規(guī)定時(shí)間，憑胸前張貼的面試順序簽號(hào)牌，攜帶身份證和面試準(zhǔn)考證，到準(zhǔn)備室抽取說(shuō)課課題并進(jìn)行備課。

考生在抽取面試試題時(shí)，身份證和面試準(zhǔn)考證交由工作人員保管，由工作人員送到候分處。

進(jìn)入準(zhǔn)備室時(shí)，除允許攜帶的物品外，不得攜帶其他任何物品資料。

5.面試：

測(cè)試說(shuō)課的考生按規(guī)定時(shí)間，憑胸前張貼的面試順序簽號(hào)牌，攜帶抽取的說(shuō)課課題進(jìn)入說(shuō)課室進(jìn)行說(shuō)課。說(shuō)課前將說(shuō)課課題通過(guò)引導(dǎo)員交給主考官。說(shuō)課采取脫稿形式，說(shuō)課稿和抽取的復(fù)印課文不得帶入說(shuō)課室。說(shuō)課室講臺(tái)上會(huì)提供說(shuō)課教材。

面試時(shí)，考生不得向面試考官泄漏自己的姓名、單位等信息，否則，視為考試舞弊。

6.候分：面試結(jié)束后，工作人員將考生引入候分處候分，考生不得返回候考室、備課室(考生的身份證、面試準(zhǔn)考證由工作人員送到候分處)。工作人員在候分處當(dāng)面依序向考生公布面試得分，考生在《面試成績(jī)通知單》上簽名確認(rèn)面試得分，然后直接離開(kāi)考場(chǎng)。如考生因某些因素拒絕簽名，則由工作人員簽名，并將有關(guān)情況記入《面試成績(jī)通知單》。

每個(gè)面試組前三位考生面試成績(jī)?cè)u(píng)出后，再依次逐個(gè)告知考生面試得分。

(九)面試紀(jì)律

1.考生必須在面試當(dāng)天7:20前進(jìn)入候考室抽簽，7：20之后不得進(jìn)入候考室，遲到者取消面試資格;缺席視為自動(dòng)放棄面試資格。

2.除有規(guī)定外，考生一律不得攜帶任何通訊工具和資料進(jìn)入候考室、備課室、說(shuō)課(測(cè)試)室，備課所需教材、紙張均由考點(diǎn)統(tǒng)一提供;考生如違反規(guī)定，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按考試舞弊論處，其面試成績(jī)以零分計(jì)算。

3.考生必須遵守面試紀(jì)律，不得威脅、侮辱、誹謗、誣陷面試考官;不得擾亂面試考場(chǎng)秩序;不得拒絕、阻礙面試工作人員執(zhí)行公務(wù)。面試時(shí)如有違規(guī)違紀(jì)，其面試成績(jī)以零分計(jì)算，并取消其面試錄用資格。

4.面試考官和工作人員應(yīng)本著對(duì)考生高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格遵守面試工作紀(jì)律和有關(guān)保密規(guī)定。面試期間，所有面試考官、工作人員一律不得攜帶通訊工具進(jìn)入候考室、備課室、說(shuō)課(測(cè)試)室、候分處。要切實(shí)做好面試的保密工作，對(duì)造成泄密的，要按規(guī)定追究當(dāng)事人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

5.凡面試考官或工作人員與考生有屬于國(guó)家規(guī)定情形需要回避的關(guān)系，必須實(shí)行回避。

(十)面試其它事項(xiàng)

1.現(xiàn)場(chǎng)資格審查后，如有學(xué)科出現(xiàn)無(wú)人可補(bǔ)、面試人數(shù)未達(dá)規(guī)定比例的情況，已通過(guò)資格審查的人員全部進(jìn)入面試。

2.未達(dá)到面試人數(shù)比例的崗位進(jìn)行面試時(shí)，崗位名額不調(diào)減。對(duì)面試人數(shù)等于或小于該崗位招聘數(shù)的，該崗位面試人員的面試成績(jī)不得低于70分，否則調(diào)減或取消該崗位的招聘。

3.面試時(shí)缺席或違紀(jì)的考生，其面試成績(jī)以零分計(jì)算，并取消其錄用資格。

4.面試工作由縣教育體育局、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣委編辦、縣財(cái)政局組織實(shí)施，縣紀(jì)委監(jiān)委派駐教體局紀(jì)檢組負(fù)責(zé)監(jiān)督。

三、考生總成績(jī)計(jì)算方法

音樂(lè)、美術(shù)學(xué)科教師崗位考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×(40÷250)+面試最后得分×(60÷100)

其他學(xué)科教師崗位考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×(50÷250)+面試最后得分×(50÷100)

考生總成績(jī)保留三位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第四位數(shù)四舍五入。

四、體檢

1.體檢人員根據(jù)考生總成績(jī)從高到低分學(xué)校、分學(xué)科按招聘計(jì)劃數(shù)1:1劃定。劃定體檢人員時(shí)，如出現(xiàn)考生總成績(jī)相同的，取說(shuō)課成績(jī)高的入闈;說(shuō)課成績(jī)又相同的，取筆試成績(jī)中專業(yè)知識(shí)成績(jī)高的入闈;如再相同，則學(xué)歷高的優(yōu)先;學(xué)歷又相同時(shí)，師范類專業(yè)者優(yōu)先;如上述各項(xiàng)均相同，則增加面試項(xiàng)目，取高分入闈。

2.縣教育體育局負(fù)責(zé)聯(lián)系縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，參照教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)組織實(shí)施體檢。

3.體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格的，不遞補(bǔ)。

4.體檢費(fèi)用考生自理。

五、考核

查閱預(yù)錄人員人事檔案(在接到通知規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未提供人事檔案的視為自動(dòng)放棄錄用資格)，了解其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等相關(guān)情況，由預(yù)錄人員所在居委會(huì)或村委會(huì)開(kāi)出其無(wú)違紀(jì)證明，所在派出所開(kāi)出其無(wú)犯罪證明。預(yù)錄人員人事檔案未能按規(guī)定時(shí)間送達(dá)縣教育體育局的，視為自動(dòng)放棄錄用資格?？己谁h(huán)節(jié)如有不合格或放棄的，不再遞補(bǔ)。

六、聘用上崗

經(jīng)體檢、考核、公示無(wú)異議后，錄用人員持畢業(yè)證書(shū)和教師資格證書(shū)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(接通知后五天內(nèi))與招聘學(xué)校簽訂聘用合同，由縣相關(guān)部門辦理上編手續(xù)，按國(guó)家政策實(shí)行試用期，服務(wù)期不少于5年。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(接通知后五天內(nèi))不能提交有效畢業(yè)證和教師資格證，不來(lái)簽訂聘用合同者，視為自動(dòng)放棄。錄用人員簽訂聘用合同后，工資從2024年9月1日起由縣財(cái)政按國(guó)家有關(guān)政策和標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)籌發(fā)放。試用期滿經(jīng)考核合格后，由縣有關(guān)部門統(tǒng)一辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。

七、其它

1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

為了加強(qiáng)招聘教師面試工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立南城縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣政府分管教育副縣長(zhǎng)任組長(zhǎng)，縣人力資源和社會(huì)保障局、縣財(cái)政局、縣編委辦、縣教育體育局、縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣教體局紀(jì)檢組等單位負(fù)責(zé)同志任副組長(zhǎng)，縣人社局、縣財(cái)政局、縣編委辦、縣教體局為成員單位。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣教體局，具體負(fù)責(zé)招聘工作的日常事務(wù)。

2.本次面試不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班，也不組織編寫(xiě)、出版任何考試用書(shū)。

3.考生在招聘過(guò)程中，任意環(huán)節(jié)如出現(xiàn)舞弊行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消錄用資格。

4.特別提示

招聘教師面試工作各相關(guān)事項(xiàng)及通知將在南城縣人民政府網(wǎng)站通知公告欄中發(fā)布，不再另行電話通知。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注，未按規(guī)定時(shí)間和要求參加的，均視為自動(dòng)放棄?？紕?wù)咨詢電話：0794-7254936(人事股)

八、本方案由南城縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋

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