http://shanxi.hteacher.net 2024-04-29 09:02 山西教師招聘 [您的教師考試網]
定襄縣教師招聘安排
報名時間:見公告
筆試時間:見公告
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按照事業(yè)單位公開招聘工作人員有關文件規(guī)定,根據(jù)增人計劃和招聘單位編制、崗位空缺及教師隊伍結構情況,經縣委、縣政府研究決定,通過校園招聘方式,面向全國本科院校2024年本科及以上學歷學位的應屆畢業(yè)生(含2022年、2023年未落實工作單位的畢業(yè)生,含公費師范生,不含定向及委培生)招聘教師10名?,F(xiàn)公告如下:
一、學校簡介
山西省定襄縣定襄中學校始建于1915年,是全額財政撥款的公辦事業(yè)單位,是山西省首批重點中學和示范性高中。
單位地址:定襄縣晉昌鎮(zhèn)解放路2號。
郵政編碼:035400。
二、信息發(fā)布
本次招聘教師公告通過山西省人力資源和社會保障廳官網事業(yè)單位公開招聘信息專欄(https://rst.shanxi.gov.cn/ztzl/zpxx/)、忻州市人力資源和社會保障局人事考試專欄(http://rsj.sxxz.gov.cn/rsks)、定襄中學微信公眾號(dxzx8721218)和招聘院校就業(yè)網發(fā)布。
三、招聘原則
1、堅持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t。
2、按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
3、堅持政府宏觀管理與落實用人單位自主權相結合的原則。
4、堅持按需設崗、按崗招聘的原則。
5、堅持優(yōu)化結構、保障重點的原則。
四、招聘崗位及名額
五、招聘條件
1、政治素質好,熱愛教育事業(yè),有志于長期從事教育工作,具有良好的思想道德品質和扎實的教育及專業(yè)知識功底。
2、學業(yè)合格,能如期畢業(yè)。
3、身體健康,具有適應教師崗位要求的身體條件。
4、年齡要求:18周歲以上、35周歲以下(即1988年4月25日至2006年4月25日期間出生)。
5、學歷學位要求:全國本科院校2024年本科及以上學歷學位的應屆畢業(yè)生(含2022年、2023年未落實工作單位的畢業(yè)生,含公費師范生,不含定向及委培生)。
2024年畢業(yè)生需在2024年7月取得畢業(yè)證書學位證書。
6、專業(yè)要求:考生所學專業(yè)需與所報名崗位學科方向一致。具有全日制普通高校碩研及以上學歷的考生,其研究生所學專業(yè)需與本科學段所學專業(yè)屬同一類別,且與招聘崗位專業(yè)方向一致。
7、資格證要求:應具有所報崗位對應學科的高中教師資格證書,2024年應屆畢業(yè)生暫未取得教師資格證書者,須提供《中小學教師資格考試合格證明》。語文教師崗位普通話要求為二級甲等及以上,其它教師崗位為二級乙等及以上。
凡有下列情形之一者不得報考:
現(xiàn)役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生(其中,非2024年應屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科學歷、學位證書報考),不能報考;
曾因犯罪受過各類刑事處罰人員、曾被開除中國共產黨黨籍的,在立案審查期間或未解除黨紀處分的人員,不能報考;
各級公務員招錄和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招錄、招聘紀律的人員,不能報考;
被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的人員,不得報考;
報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。
報考者在本次招聘報名后至聘用之前,期間已被錄用為公務員(參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員)或已聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
以上招聘條件中,除有專門規(guī)定外,均以公告發(fā)布之日為截止日期。
六、招聘程序
(一)報名
1、采取現(xiàn)場報名的方式,同時進行資格審查。報名地點:首都師范大學、陜西師范大學、山西師范大學等。各個報名點具體報名時間請關注上述院校就業(yè)網或定襄中學微信公眾號公告。
2、報名人員只能選擇一個崗位進行報名,所學專業(yè)必須符合所報崗位對專業(yè)的要求。
3、報名所需資料
①填寫《山西省定襄縣定襄中學校2024年校園招聘教師報名登記表》一份。報名人員需在定襄中學微信公眾號(dxzx8721218)招聘公告下方鏈接處下載、打印并填寫登記表(見附件)。
②個人簡歷一份。
③身份證原件及復印件一份。
④畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件一份(2024年應屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證書、學位證書者,須提供就讀院校出具的加蓋公章的包含姓名、性別、身份證號碼、就讀院校及專業(yè)、畢業(yè)時間等信息的證明一份)。
⑤高中教師資格證書原件及復印件一份(2024年應屆畢業(yè)生暫未取得教師資格證書者,須提供《中小學教師資格考試合格證明》)。
⑥普通話等級證書原件及復印件一份。
4、報名人員提交的所有信息和材料應當真實、準確。凡提供虛假信息和材料獲取公開招聘資格的,或故意隱瞞本人真實情況影響聘用的,一經查實,取消聘用資格。
(二)資格審查
招聘單位負責解釋報考崗位要求的資格條件和專業(yè)需求等方面的問題。招聘單位現(xiàn)場審查報名者的資格條件,并提出審查意見。對不符合報名條件未通過審查的報考者,應準確說明理由;對填報材料不全的,應注明缺失內容,退回報考人員補充。資格審查合格的考生進入面試環(huán)節(jié)。
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