2024年河南許昌襄城縣考核招聘高中教師20名公告

http://henan.hteacher.net 2024-04-17 17:21 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

河南省許昌市教師招聘安排

報名時間：2024年4月26日8：30至4月28日17：00

筆試時間：見公告

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為進一步優(yōu)化我縣高中(含中職，下同)教師學科結構，結合我縣高中實際情況，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定考核招聘教師20名。

一、招聘原則

1. 堅持德才兼?zhèn)湓瓌t;

2. 堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

二、招聘對象及范圍

符合招聘條件和崗位要求的2023年和2024年碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生。

三、招聘條件

(一)基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，熱愛教育事業(yè);

3. 具有良好的品行;

4. 具備崗位所需的學歷、學位等要求(見附件)，須在辦理聘用手續(xù)前取得相應教師資格證;

5. 具有崗位要求的身體條件;

6. 年齡為1989年1月1日(含)以后出生。

(二)崗位條件

1. 符合“招聘對象及范圍”要求;

2. 所學專業(yè)符合報考崗位的專業(yè)要求及其他條件要求;

3. 2024年應屆畢業(yè)生須于2024年7月31日前取得畢業(yè)證書、學位證書;

4. 符合招聘崗位所要求的其他條件及要求。

(三)有下列情形之一的人員不得應聘

1. 有刑事犯罪記錄及其他不得應聘的違法記錄，或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

2. 尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3. 曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為且不滿5年的人員;

4. 現(xiàn)役軍人、不能于2024年7月31日前取得畢業(yè)證書及學位證書的普通高等院校在校生;

5. 聘用后構成回避關系的人員;

6. 國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

四、招聘計劃

計劃考核招聘教師20名(見附件1)。

五、報名及相關事項

1. 報名時間：2024年4月26日8：30至4月28日17：00。

2. 報名方式：采取郵箱報名的方式進行。

報名者需將以下“報名須提交的材料”按順序掃描并編輯成一個PDF文件發(fā)送至xcxsgb@126.com郵箱，文件名命名為“襄城縣2024年考核招聘高中教師報名+應聘學校+專業(yè)+本人姓名”。

3. 報名須提交的材料：

(1)2023屆畢業(yè)生報名時提交的材料：本人有效身份證，本科畢業(yè)證，碩士研究生及以上畢業(yè)證、學位證，中國高等教育學歷認證報告(或登錄學信網(wǎng)打印的教育部學歷證書電子注冊備案表)，教師資格證，本人填寫的《襄城縣2024年考核招聘高中教師報名表》(附件2，需粘貼近期免冠電子照片)。

(2)2024屆畢業(yè)生報名時提交的材料：本人有效身份證，本科畢業(yè)證，碩士研究生及以上畢業(yè)證、學位證或所在院系出具的可按期畢業(yè)證明(須注明個人信息、就讀專業(yè)、預計取得畢業(yè)證、學位證的時間及畢業(yè)院校名稱等關鍵信息)，教師資格證(沒有的可暫不提供，須在辦理聘用手續(xù)前取得相應教師資格證)，本人填寫的《襄城縣2024年考核招聘高中教師報名表》(附件2，需粘貼近期免冠電子照片)。

報考者只能選報一個崗位，報名時提供的身份證及相關報名信息與整個招聘過程中使用的身份證及相關信息必須一致。

報考者可在襄城縣人民政府網(wǎng)自行下載相關表格。因未按時提交材料或材料提交不齊造成的一切后果由個人自負。

4. 面試資格確認：參加面試資格確認人員須持本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證以及普通高等教育本科畢業(yè)證等原件及復印件，進行面試資格確認。在職人員需同時出具單位同意報考證明;在職人員辭職報考的，需提供有批準權限的部門(單位)在面試資格確認截止日期前辦理的辭職手續(xù)。留學回國人員同時提供教育部留學服務機構出具的國外學歷學位認證書原件及復印件各一份。進入面試資格確認的考生名單、面試資格確認時間及地點將在襄城縣人民政府網(wǎng)發(fā)布。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。

面試資格確認時，對報考者本人及有關證書、報考材料等進行核對。凡有關材料不全、信息不實的，取消其參加面試資格。

六、面試

面試時間擬定于5月，最終以《面試通知單》為準。

參加面試人員需攜帶有效身份證、《面試通知單》參加面試。

面試分為試講和答辯兩個環(huán)節(jié)。試講內容為應聘學科相關內容，滿分為100分;答辯內容為教育教學相關專業(yè)知識，滿分為100分。

總成績=試講成績×50%+答辯成績×50%。

報考同一個崗位人員總成績出現(xiàn)并列的，以答辯成績從高分到低分等額確定進入下一環(huán)節(jié)人員;如答辯成績也相同，則現(xiàn)場進行加試，按加試成績等額確定進入下一環(huán)節(jié)人員，加試成績不影響其他人員原有排名。

參加面試人數(shù)等于或小于擬聘崗位數(shù)時，參加該崗位面試人員的總成績低于本場面試考生平均成績的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

七、體檢和考察

1. 在報考同一崗位人員中，根據(jù)總成績，從高分到低分等額確定體檢人員(懷孕考生需提供結婚證和妊娠醫(yī)學證明)。體檢項目和辦法參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行，擬于6月完成。體檢費由考生自理。

2. 體檢環(huán)節(jié)因體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)崗位缺額的，可在同崗位應聘人員中按總成績從高分到低分依次等額遞補。

3. 對體檢合格的人員，等額確定考察對象，考察工作擬于7月完成。考察內容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配以及是否需要回避等方面的情況。同時進行資格復審，主要核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息是否真實、準確、完整，是否與本人真實經(jīng)歷背景相一致?？疾旖Y論作為確定擬聘用人員的主要依據(jù)，對考察過程中發(fā)現(xiàn)的不符合報考崗位要求和弄虛作假等情形的，不得確定為擬聘用人員。

4. 考察環(huán)節(jié)因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補。

八、公示和辦理聘用手續(xù)

根據(jù)考察結果確定擬聘用人員，經(jīng)縣人社局審核后，在襄城縣人民政府網(wǎng)上公示擬聘用人員名單。公示期7個工作日，公示期滿無異議后，按照規(guī)定程序和管理權限辦理聘用、入編等相關手續(xù)。

新聘用人員須在辦理聘用手續(xù)前取得相應教師資格證。新聘用人員在接到聘用通知后，必須在一個月內辦理有關手續(xù)，到用人單位報到。對無正當理由逾期不辦理手續(xù)的，取消其聘用資格。

對新聘用人員實行合同管理，用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同，服務期限不少于5年。

新聘用人員試用期按有關規(guī)定執(zhí)行，試用期滿由用人單位進行綜合考察，考察合格的按管理權限和有關規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù);考察不合格的，經(jīng)主管部門審核同意并向審批機關備案后，用人單位可取消其聘用資格。

九、其他事項

(一)此次招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

(二)此次招聘的資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報名時提供的身份證及相關報名信息與整個招聘過程中使用的身份證及相關信息必須一致。報名時，報考人員要仔細閱讀誠信承諾事項，提交的報考申請材料應當真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，取消面試及聘用資格。對偽造有關證件、材料、信息等，騙取面試資格的，將參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》有關規(guī)定予以處理。

十、信息發(fā)布與政策咨詢

(一)襄城縣人民政府網(wǎng)為本次考核招聘工作的專用網(wǎng)站，有關招聘的信息及相關事項，均通過上述網(wǎng)站進行發(fā)布，請考生隨時關注。因考生未能及時關注網(wǎng)站而造成的后果由考生本人承擔。

本次考核招聘工作由襄城縣紀委監(jiān)委派駐縣教體局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

報名、咨詢電話：0374-3569690

監(jiān)督、舉報電話：0374-3569626

(工作日8：00—12：00，14：30—17：30)

(二)此方案未盡事宜，由招聘教師工作領導小組按照有關規(guī)定研究決定。

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