http://jiangsu.hteacher.net 2024-03-19 17:34 江蘇教師招聘 [您的教師考試網]
四、考試
考試分筆試、面試(音樂、體育、美術崗位含專業(yè)加試)。筆試時間地點詳見準考證。
報考人員應攜帶準考證和在有效期內的二代身份證,按照規(guī)定的時間和地點參加考試,否則作自動放棄處理。證件不齊者,禁止參加考試。
面試相關事宜另行公告。
(一)中小學崗位
1. 筆試。滿分100分(內容為應聘崗位相關學科專業(yè)知識,詳見附件2),合格線60分。在合格線上根據成績從高到低按照崗位需求數1:2的比例(同分跟進)確定參加面試人員。其中,招聘崗位數低于(含)5人的崗位,按照崗位需求數1:3的比例(同分跟進)確定參加面試人員。
2. 面試。滿分100分,合格線60分。形式為試講,試講內容為崗位相關教材。
3. 專業(yè)加試。音樂、體育、美術崗位在面試時另需專業(yè)加試(加試項目見附件1“其他要求”一欄)。其中音樂崗位專業(yè)加試共三項,滿分100分,合格線為60分:①鋼琴自彈自唱30分,②鋼琴演奏40分(不超過4分鐘),③聲樂、舞蹈、其它樂器(其它鍵盤及小樂器除外)演奏三選一30分(不超過4分鐘)。體育崗位專業(yè)加試共兩項,滿分100分,合格線為60分:①隊列隊形口令50分,②體操技巧50分。美術崗位專業(yè)加試共兩項,滿分100分,合格線為60分:①人物線造型寫生40分(1小時),②繪畫命題創(chuàng)作色彩(材料和工具不限)或國畫60分(2.5小時)。
4. 總成績。
無專業(yè)加試的崗位總成績以百分制計算,計算方法:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
有專業(yè)加試的崗位總成績滿分為100分,計算方法:總成績=筆試成績×30%+面試成績×40%+專業(yè)加試成績×30%。
(二)幼兒園崗位
1. 筆試。內容為行政職業(yè)能力測試。滿分100分,合格線50分。在合格線上根據成績從高到低按照崗位需求數1:2的比例(同分跟進)確定參加面試人員。
2. 面試。形式為結構化面試,滿分100分,合格線60分。面試分二組進行,組別通過抽簽確定,每組對應招聘人數均為20人。
3. 總成績。以百分制計算,計算方法:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
五、資格復審
面試之前對擬面試人員進行現場資格復審。時間、地點及相關注意事項另行公告。各類崗位考生須提供材料要求見附件3。
六、體檢及考察
根據總成績,對筆試、面試均合格的考生按崗位招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。若總成績相同,則取面試成績高者;若面試成績仍相同,則進行加試,加試成績高的為先。音樂、體育、美術學科,根據總成績,對筆試、面試、專業(yè)加試均合格的考生按崗位招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。若總成績相同,則取面試和專業(yè)加試成績之和高者;若面試和專業(yè)加試成績之和仍相同,則再進行加試,加試成績高的為先。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,體檢費用自理。
對體檢合格者統(tǒng)一組織考察,參照《無錫市事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則》等文件規(guī)定和擬聘用職位的資格條件開展考察工作。根據考察和體檢結果,確定擬聘用人員名單。
七、公示及聘用
1.中小學崗位擬聘用人員由市教育局統(tǒng)一組織考生單向選擇并確定擬聘用單位??忌纯偝煽儚母叩降鸵来芜x擇擬聘用單位,總成績相同時面試成績高者優(yōu)先選擇;筆試面試成績均相同時,抽簽決定選擇順序。音樂、體育、美術學科,考生按總成績從高到低依次選擇擬聘用單位,總成績相同時面試和專業(yè)加試成績之和高者優(yōu)先選擇;筆試、面試和專業(yè)加試成績之和均相同時,抽簽決定選擇順序(同一學科分組面試的考生,由各組總成績第一名抽簽決定選擇順序,以此類推)。招聘崗位對應學校詳見附件5。
幼兒園崗位統(tǒng)一由江陰市教育局負責安排聘用單位。
參加單選并簽訂單向選擇確認書的考生視作擬聘用人員,擬聘用人員如果放棄崗位,將被記為非誠實守信行為。
2. 經考試、體檢、考察合格后,擬聘用人員名單在江陰教育網和江陰市人力資源和社會保障網公示7個工作日。公示無異議者按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應當在招聘單位最低服務3年(含試用期)。
3. 因資格復審、體檢、考察、公示不合格等原因出現招聘崗位空缺時,按成績從高到低依次遞補。(因個人原因聯系不到或逾期未參加者,視為自動放棄。)聘用審批后不再遞補。
未能在規(guī)定時間辦理聘用手續(xù)的視同自動放棄聘用資格。已公示擬聘用或聘用后放棄的(含超過規(guī)定期限未報到而視同放棄的),將被記為非誠實守信行為。
4. 聘用人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期考核按照《無錫市事業(yè)單位新聘用人員試用期考核暫行辦法》執(zhí)行。試用期滿考核合格,予以轉正定崗;考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關系。在公告規(guī)定時間內未取得與報考崗位相對應的教師資格證者,由聘用單位解除聘用合同。
八、政策咨詢及信息發(fā)布
本公告由江陰市教育局負責解釋。
咨詢電話:江陰市教育局組織人事科,0510-86862417(工作日上午9:00-11:00,下午2:00-4:00)。
本次招聘的相關信息、成績公布、相關通知,請考生及時登錄江陰教育網(http://www.jsjyjy.net)、江陰市人力資源和社會保障網(http://www.jiangyin.gov.cn/rsj/)查詢,不再另行通知。
為方便群眾和社會監(jiān)督,杜絕不正之風,設立監(jiān)督舉報電話:0510-86862413(工作日上午9:00-11:00,下午2:00-4:00)。
江陰市教育局
2024年3月15日
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1、2024年江陰市公開招聘教師崗位簡介表 |
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2、2024年江陰市公開招聘教師中小學崗位筆試大綱 |
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3、2024年江陰市公開招聘教師資格復審須提供材料要求 |
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4、承諾書 |
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5、2024年江陰市公開招聘教師崗位明細表 |
原文標題:2024年江陰市教育系統(tǒng)公開招聘教師公告
原文鏈接:http://www.jsjyjy.net/a/202403/p0v2fhrge8dl.shtml
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責任編輯:欣欣
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