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    2024年山東泰安市岱岳區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀青年人才50名公告

    http://shandong.hteacher.net 2024-03-15 11:58 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    (三)組織考試

    101崗位直接通過面談方式確定人選,不受報名數(shù)量和比例限制。

    201-209崗位考試不受報名數(shù)量和比例限制,采取面試方式確定人選,現(xiàn)場資格審核合格人數(shù)超過崗位計劃數(shù)5倍以上的,可先增加初試環(huán)節(jié),初試按1:5的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選,初試的方式、時間及相關(guān)事宜另行通知。

    面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為70分,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績計算到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入,面試成績在面試結(jié)束后公布。

    面試方式、時間、地點及相關(guān)事項另行通知。報名人員請隨時關(guān)注泰安市岱岳區(qū)人民政府網(wǎng)站有關(guān)公告,并保持電話暢通。未在規(guī)定時間、地點按要求參加面試的視為自動放棄。

    (四)考察體檢

    根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選??疾煊芍泄蔡┌彩嗅吩绤^(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織,考察內(nèi)容主要包括考察人選是否符合引進(jìn)范圍及條件、在校學(xué)習(xí)成績及綜合表現(xiàn)、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法以及回避等方面的情況,同時結(jié)合檔案和有關(guān)資料再次核實考察人選有關(guān)信息的真實性。

    對考察合格人員,按照引進(jìn)崗位人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

    應(yīng)聘者未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,即為放棄。應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的;串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的,體檢結(jié)果無效,取消本次應(yīng)聘資格。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位考試合格的人員中依次等額遞補(bǔ)。

    (五)公示和聘用

    根據(jù)考試、考察、體檢等情況,確定擬聘用人選,在泰安市岱岳區(qū)人民政府網(wǎng)站公示,公示期為7個工作日。公示期滿沒有問題反映的或反映問題不影響引進(jìn)的,簽訂聘用協(xié)議,辦理聘用手續(xù)。聘用階段出現(xiàn)無故放棄或發(fā)現(xiàn)有影響引進(jìn)的問題并查證屬實的,取消聘用資格,出現(xiàn)的空缺名額,按照有關(guān)規(guī)定履行相應(yīng)程序后進(jìn)行遞補(bǔ)、公示。

    資格審查貫穿引進(jìn)工作全過程。發(fā)現(xiàn)報名人員有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為并查證屬實的,取消聘用資格。

    四、管理培養(yǎng)

    (一)試用期管理

    引進(jìn)的優(yōu)秀青年人才與泰安市岱岳區(qū)人才工作服務(wù)中心簽訂試用期合同,辦理聘用手續(xù),試用期為1年;試用期滿考核合格的,辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù);試用期滿考核不合格的,不再聘用。

    (二)掛職鍛煉

    引進(jìn)的優(yōu)秀青年人才聘用后,先不分配到具體單位,由組織人社部門統(tǒng)一安排到全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展急需崗位掛職鍛煉,時間為1年。掛職期滿,由組織人社部門統(tǒng)一組織考核,并綜合考慮表現(xiàn)情況、專業(yè)背景等因素,安排到區(qū)直事業(yè)單位工作。

    (三)后續(xù)管理

    引進(jìn)的優(yōu)秀青年人才,作為機(jī)關(guān)事業(yè)單位后備人才和優(yōu)秀年輕干部重要來源,最低工作年限為5年(含試用期),服務(wù)期內(nèi),受聘人員不得以辭職、報考公務(wù)員、應(yīng)聘其他企事業(yè)單位、考研等理由提出解除聘用合同,不得調(diào)動到其他單位。受聘人員未經(jīng)同意擅自離崗,按有關(guān)規(guī)定給予辭退開除處理,記入事業(yè)單位違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫,并追究由此造成的一切損失,相關(guān)處理材料記入本人檔案。

    咨詢電話:見《崗位匯總表》

    監(jiān)督電話:0538—8569803

    咨詢時間:2024年3月25日至3月28日

    上午8:30—11:30 下午13:30—17:00

    點擊下載>>>

    附件1:2024年泰安市岱岳區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀青年人才崗位匯總表.pdf

    附件2:報考須知.pdf

    附件3:2024年QS榜單前200名高校名單.docx

    附件4:第二輪“雙一流”建設(shè)高校名單.pdf

    附件5:延遲提交材料承諾書.doc

    中共泰安市岱岳區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

    2024年3月15日

    原文標(biāo)題:岱岳區(qū)人民政府公示公告2024年泰安市岱岳區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀青年人才公告

    原文鏈接:http://www.daiyue.gov.cn/art/2024/3/15/art_47153_10340207.html

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