2024年江蘇省通州中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)教師8名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2024-02-21 10:17 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、招聘辦法

招聘由資格復(fù)審、綜合能力素質(zhì)測(cè)試和面試組成。

(一)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審對(duì)象。網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)資格初審人員。參加資格復(fù)審人員，應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)材料，在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。逾期不參加資格復(fù)審的考生，視為自動(dòng)放棄，取消綜合能力素質(zhì)測(cè)試資格。

2.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)。資格復(fù)審由南通市通州區(qū)教育體育局會(huì)同招聘單位負(fù)責(zé)。資格復(fù)審時(shí)間定于2024年3月4日，具體時(shí)間、地點(diǎn)和復(fù)審要求在通州人力資源網(wǎng)、通州區(qū)教育云平臺(tái)對(duì)外公布。

3.資格復(fù)審所需材料：

資格復(fù)審需提供與報(bào)名時(shí)填寫(xiě)信息一致的以下材料原件和復(fù)印件(審核原件，留復(fù)印件)。請(qǐng)事先按順序整理，并將復(fù)印件裝訂后，提供現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審。

(1)本人第二代居民身份證原件和復(fù)印件。

(2)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件(2024屆普通高校畢業(yè)生提供本人的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件(內(nèi)容填寫(xiě)完整，院校蓋章)和復(fù)印件一份。因特殊情況無(wú)法提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件，可暫用加蓋學(xué)校或院系公章的復(fù)印件代替，進(jìn)入體檢時(shí)必須提供原件)。留學(xué)回國(guó)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。2022年、2023年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生須提供所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件(內(nèi)容填寫(xiě)完整，院校蓋章)、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》原件(空白，若為網(wǎng)簽協(xié)議須學(xué)校出具空白協(xié)議證明)及復(fù)印件一份，同時(shí)現(xiàn)場(chǎng)簽訂《擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作承諾書(shū)》(附件2)。

(3)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(在學(xué)信網(wǎng)上打印，網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn)。2024屆畢業(yè)生提供《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》。

(4)教師資格證書(shū)原件和復(fù)印件(暫未取得的可不提供)及驗(yàn)證報(bào)告(在中國(guó)教師資格網(wǎng)查詢(xún)，網(wǎng)址為：http://www.jszg.edu.cn/)。

(5)以2024年畢業(yè)生身份報(bào)考的基層服務(wù)項(xiàng)目人員，及以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵人員需提供相關(guān)有效證明材料原件及復(fù)印件。

(6)崗位要求的其他相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。

4.經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其綜合能力素質(zhì)測(cè)試資格，被取消綜合能力素質(zhì)測(cè)試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)向南通市通州區(qū)教育體育局陳述申辯。

(二)綜合能力素質(zhì)測(cè)試

1.測(cè)試對(duì)象：資格復(fù)審合格人員。

2.測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

3.測(cè)試內(nèi)容：綜合能力素質(zhì)測(cè)試由筆試(專(zhuān)業(yè)理論)和實(shí)操(專(zhuān)業(yè)技能)組成，測(cè)試時(shí)間180分鐘。主要考察應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)理論素養(yǎng)及專(zhuān)業(yè)實(shí)踐操作能力。

4.綜合能力素質(zhì)測(cè)試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)50分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。按筆試(專(zhuān)業(yè)理論)40%和實(shí)操(專(zhuān)業(yè)技能)60%的比例計(jì)算綜合能力素質(zhì)測(cè)試成績(jī)。在綜合能力素質(zhì)測(cè)試成績(jī)合格者中，從高分到低分(末位同分的，一并進(jìn)入面試。下同)，按招聘崗位1:5的比例確定進(jìn)入面試人員。不足1：5比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。

綜合能力素質(zhì)測(cè)試成績(jī)、進(jìn)入面試人員名單和《面試通知》在通州人力資源網(wǎng)、通州區(qū)教育云平臺(tái)公布。

(三)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)《面試通知》。

2.面試形式：面試采取模擬上課和答辯的形式進(jìn)行。面試時(shí)考生按抽簽順序進(jìn)行備課、模擬上課和答辯，備課時(shí)間30分鐘，面試時(shí)間15分鐘(包括模擬上課10分鐘，答辯5分鐘)。面試主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平、組織協(xié)調(diào)能力、個(gè)性心理、儀表舉止等綜合素質(zhì)和語(yǔ)言表達(dá)、板書(shū)等教學(xué)基本功。

面試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)70分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

(四)總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)以百分制計(jì)算。按綜合能力素質(zhì)測(cè)試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%計(jì)算考試總成績(jī)(小數(shù)點(diǎn)后保留二位)。

在面試合格者中，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選(如考試總成績(jī)相同，面試成績(jī)高者在前。如考試總成績(jī)和面試成績(jī)均相同的，進(jìn)行加試，取加試成績(jī)高者。下同)。

考試總成績(jī)、體檢人員名單在通州人力資源網(wǎng)、通州區(qū)教育云平臺(tái)公布。

五、體檢、考察、公示、聘用和遞補(bǔ)

(一)體檢

體檢由南通市通州區(qū)教育體育局組織實(shí)施。體檢前，有工作單位的報(bào)考者須提供單位同意報(bào)考證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

招聘單位與其簽訂初步協(xié)議，收取學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件(2024屆畢業(yè)生收取《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件)，并明確體檢、考察相關(guān)要求。

(二)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察?？疾旃ぷ饔赡贤ㄊ型ㄖ輩^(qū)教育體育局會(huì)同招聘單位組織實(shí)施?？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行?？疾旖M織單位制定考察方案，明確考察的內(nèi)容、方法等。

(三)公示

經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員名單在通州人力資源網(wǎng)、通州區(qū)教育云平臺(tái)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門(mén)可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門(mén)的資格。

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責(zé)任編輯：欣欣