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    2024年山東濰坊諸城市事業(yè)單位公開招聘工作人員32名簡(jiǎn)章

    http://shandong.hteacher.net 2024-01-16 16:02 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    五、公示聘用

    對(duì)考試、考察、體檢合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,通過(guò)諸城市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.zhucheng.gov.cn/zcrsj/rsks/)等渠道向社會(huì)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

    公示期間有異議的,按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用的,按照總成績(jī)從高分到低分依次選崗確認(rèn)(總成績(jī)相同者,筆試成績(jī)高者優(yōu)先選崗確認(rèn)。筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,將面試成?jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)進(jìn)行確定,以此類推)。符合聘用條件的,按管理權(quán)限發(fā)放《諸城市公開招聘事業(yè)單位工作人員聘用通知書》,憑《諸城市公開招聘事業(yè)單位工作人員聘用通知書》辦理相關(guān)手續(xù),未按規(guī)定時(shí)間辦理聘用手續(xù)的,視為放棄聘用資格。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。對(duì)反映問題影響聘用并查證屬實(shí)的,取消聘用資格;對(duì)反映問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問題查清后再?zèng)Q定是否聘用。

    受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。期滿合格的,予以正式聘用,不合格的解除聘用合同。本次招聘的人員最低服務(wù)期限5年(含試用期)。

    六、有關(guān)說(shuō)明

    此次招聘,由中共諸城市委組織部、諸城市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé),成立諸城市事業(yè)單位公開招聘辦公室,辦公室設(shè)在諸城市人力資源和社會(huì)保障局,具體負(fù)責(zé)招聘的組織實(shí)施,并接受社會(huì)監(jiān)督,保證招聘工作的公開、公平、公正。

    應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間,應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘簡(jiǎn)章及附件,定期、及時(shí)了解諸城市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試專欄發(fā)布的最新信息,以免錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用。因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。本次事業(yè)單位公開招聘嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市文件和本招聘簡(jiǎn)章規(guī)定執(zhí)行,應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開招聘的相關(guān)政策規(guī)定,遵從事業(yè)單位人事綜合管理部門、人事考試機(jī)構(gòu)和招聘單位或其主管部門的統(tǒng)一安排,如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))等有關(guān)規(guī)定處理。對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。

    本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

    本簡(jiǎn)章由諸城市事業(yè)單位公開招聘辦公室負(fù)責(zé)解釋。其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    咨詢電話:0536-6095268(工作日上午:8:30-11:30,下午14:00-17:00)

    報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)支持電話:0536-8272090

    附件:附件1:2024年諸城市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.pdf

    附件2:2024年諸城市事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知.pdf

    諸城市事業(yè)單位公開招聘辦公室

    2024年1月15日

    原文標(biāo)題:諸城市人力資源和社會(huì)保障局

    文章來(lái)源:http://www.zhucheng.gov.cn/zcrsj/rsks/202401/t20240115_6289131.html

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