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    2020山西陽泉市郊區(qū)中小學校教師招聘45名公告

    http://shanxi.hteacher.net 2020-11-25 08:34 山西教師招聘 [您的教師考試網]

    六、面試

    (一)面試方式及內容

    面試對象為教師類的,采用講課和答辯相結合的方式進行,講課內容:所報學科教材(根據指定教材定課題,提前60分鐘備課)。講課10分鐘,答辯5分鐘,共15分鐘。

    面試對象為公共類的,主要采取結構化面試的辦法,測評考生的綜合素質。面試時間為10分鐘。

    (二)面試成績及總成績

    面試滿分100分。成立面試考官小組,每組5-7人,從考官給出的分數(shù)中,去掉一個最高分和一個最低分后的平均分為該考生面試成績。面試成績占考試總成績的40%。

    面試成績保留兩位小數(shù),總成績保留兩位小數(shù)??荚嚳偝煽?筆試成績×60%+面試成績×40%

    考試總成績須達到60分及以上方可進入體檢和考察。

    按各崗位計劃聘用人數(shù),根據考試總成績從高分到低分的順序確定體檢考察人選。若2名以上考生考試總成績相同時,按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢考察人選;如筆試成績仍相同,由面試組織單位加試一場面試,考生的成績按面試加試成績排列。

    七、體檢和考察

    (一)對報考人員按照報考崗位以及考試總成績由高分到低分依次排序,并按照1:1的比例確定體檢和考察人員名單。

    (二)體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,體檢安排在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢費用考生自理。對體檢結論不合格而需要復檢的(在通知應聘者結果一周內,由本人向招聘單位提出復檢申請),安排在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復檢,復檢費用考生自理,遇有疑難問題需要進行會診時,承擔復檢的醫(yī)療機構要組織相關專家進行會診,做出結論,確保體檢客觀公正。對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關政策執(zhí)行。不按時參加體檢者,視為主動放棄。體檢結論不合格的,取消其聘用資格。

    (三)對通過考試的應聘人員由用人單位進行考察。考察方案由用人單位的主管部門制定。

    用人單位應對相關人員思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察。應屆畢業(yè)生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現(xiàn)等,原則上以學校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。已就業(yè)的畢業(yè)生,可由單位出具應聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務能力、工作實績等材料。未就業(yè)的應聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的,用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會進行實地調查。不按規(guī)定參加考察者,視為主動放棄??疾觳缓细竦?,不得聘用。

    體檢、考察不合格形成的崗位空缺不再遞補。

    八、公示和聘用

    經考試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人選,在陽泉市郊區(qū)人民政府網站(公告公示)(http://www.yqjq.gov.cn/)和陽泉市人力資源和社會保障局網站(人社考試專題)(http://rsj.yq.gov.cn/)進行公示,公示時間為7個工作日。經公示無異議的擬聘用人選,到區(qū)人社局辦理聘用手續(xù)并由用人單位與擬聘用人員簽定聘用合同。對有舉報的擬聘用人員,由區(qū)教科局會同用人單位進行調查,查無實據的不影響本人的聘用。舉報屬實并影響到聘用的,取消其聘用資格。取消后的空缺崗位不再遞補。

    依據相關法律、法規(guī),擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(聘用)合同,必須由本人自行與原單位按相關規(guī)定解除,并協(xié)商同意調出,否則,不予聘用。

    對擬聘用的所有人員,由用人單位根據崗位需要,實行試用期制度(試用期包括在聘用期限內)。試用期滿經考核合格辦理轉正定崗定級手續(xù)。不合格者,解除聘用關系。

    九、工作紀律

    要嚴格按照事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定和程序進行招聘。整個招聘工作要堅持公開、公平、公正的原則,各級各部門要認真負責,堅持原則,規(guī)范操作,嚴肅紀律。要增強招聘工作的透明度,對招聘過程中違反干部人事紀律及公開招聘規(guī)程的行為,要嚴肅處理。對構成犯罪的人員,要依法追究刑事責任。

    十、其他事項

    本公告由陽泉市郊區(qū)2020年度中小學校公開招聘專業(yè)技術人員領導組負責解釋。

    十一、特別提示

    1.本次考試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構組織考試輔導培訓班,目前社會上舉辦的各類招聘考試培訓輔導班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。

    2.報名成功后,要確保聯(lián)系電話暢通,并及時關注報名網站發(fā)布的后續(xù)公告、公示。

    3.希望報考者合理安排自己的報名時間,不要集中在最后兩天上網報名,避免因網絡擁堵而影響報名。

    4.本次公開招聘設立監(jiān)督舉報電話。

    監(jiān)督舉報電話為0353-5151379

    (工作時間:上午8:00-12:00,下午14:30-18:00)

    附件>>>

    附件1:陽泉市郊區(qū)2020年度中小學校公開招聘專業(yè)技術人員崗位表
    附件2:服務基層項目人員審核表
    附件3:個人未落實工作單位承諾書
    附件4:公務員報考專業(yè)設置分類指導目錄

    陽泉市郊區(qū)2020年度中小學校

    公開招聘專業(yè)技術人員領導組

    2020年11月24日

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    責任編輯:郭爽

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