http://sichuan.hteacher.net 2020-11-06 11:04 四川教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(四)報名要求
1.每人限報一個崗位。
2.報考人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報名。報考人員本人的有效畢業(yè)證學(xué)歷和專業(yè)名稱,應(yīng)與招聘崗位的資格條件要求相符,報名時需嚴格按照畢業(yè)證所載內(nèi)容填寫,不符者請勿報名。
3.報考人員報名時所留聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤,在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動告知招聘主管部門。因無法與報考人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由報考人員本人承擔。
4.縣外機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員報考,須征得原單位和上級主管部門同意,并提供加蓋公章的證明,否則不予報名。其中,未滿基層最低服務(wù)年限的在編人員不得報考本次公招。
5.收費
按發(fā)改、財政部門核定標準收取筆試費50元、面試費80元。
(五)資格審查
報名時進行資格審查,資格審查合格者按通知參加下一環(huán)節(jié)考核。資格審查貫穿于招聘工作全過程,對在招聘工作中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的,隨時取消資格,所造成的一切損失由報名人員本人承擔。
四、考核
考核分為面試或筆試和面試。招聘崗位有效報考人數(shù)與崗位招聘名額之比低于或等于35:1的,該崗位人員直接進行面試考核;招聘崗位有效報考人數(shù)與崗位招聘名額之比超過35:1的,該崗位加試筆試(筆試適時在達州人事考試網(wǎng)http://www.dzrsks.com.cn進行公告),根據(jù)招聘崗位參考人員的筆試成績和招聘數(shù)額,由高分到低分按35:1的比例確定進入面試人員,最后一名筆試成績相同者一并進入面試。筆試成績不計入考核總分。筆試工作由縣考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織。
1.需進行筆試的崗位,筆試科目分為《綜合知識》《教育公共基礎(chǔ)》《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)(含中醫(yī))》《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)(不含中醫(yī))。
2.教育崗位面試方式采取試講;其他事業(yè)單位崗位面試方式實行結(jié)構(gòu)化面試;衛(wèi)生崗位面試方式采用專業(yè)化面試。
3. 面試考核主要要測試應(yīng)聘者的專業(yè)基礎(chǔ)知識、工作實踐能力、心理適應(yīng)能力、職業(yè)認知度等。面試同一崗位報名人數(shù)超過招聘數(shù)額的,按面試考核成績高低確定進入下一環(huán)節(jié)人員;面試分數(shù)相同者,參加筆試者以筆試分高者優(yōu)先;仍然相同或均無筆試成績則進行加試。同一崗位報名人數(shù)等于或少于招聘數(shù)額的,考核分數(shù)不得低于70分??己朔謹?shù)低于70分(不包括70分)的不得進入體檢。
4.面試考核成績?yōu)楸敬慰己苏衅赋煽?。面試考核總分?00分。面試成績四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。
5.考核時間及地點將適時在達州人事考試網(wǎng)(http://www.dzrsks.com.cn)進行公告,不再另行通知,未按時參加考核的視為自動放棄。
五、體檢、考察、遞補
體檢、考察、遞補等相關(guān)事宜適時在達州人事考試網(wǎng)進行公告,不再另行通知,未按時參加的視為自動放棄。
1.確定體檢對象。根據(jù)考核成績,按崗位從高分到低分依次排序,以1:1比例等額確定體檢人員。
2.組織實施及體檢內(nèi)容。體檢由渠縣人力資源和社會保障局組織實施。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。法律法規(guī)和行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的從其規(guī)定。
3.確定考察對象。按體檢合格人員確定考察對象。由渠縣人力資源和社會保障局會同主管部門組織實施,重點考察擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法等情況。
4.遞補。因體檢、考察不合格或其他原因出現(xiàn)缺額的,按考核成績從高分到低分為序遞補一次。
責任編輯:張欣
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