2020年9月天津濱海職業(yè)學院思政課教師、心理教師招聘10名公告

http://tianjin.hteacher.net 2020-09-17 14:57 天津教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

三、招聘程序及方法

此次招聘，天津濱海職業(yè)學院成立公開招聘工作領(lǐng)導小組，統(tǒng)一組織實施招聘相關(guān)工作。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在學院人力資源處。

(一)發(fā)布信息

招聘公告在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)、天津市濱海新區(qū)人力社保局網(wǎng)(rsj.tjbh.gov.cn)、天津市濱海新區(qū)教育體育局網(wǎng)(jtj.tjbh.gov.cn)、天津濱海職業(yè)學院官網(wǎng)(www.tjbpi.com.cn)發(fā)布。

(二)報名、資格審查與繳費

本次招聘報名、資格審查、考試繳費均在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上進行。

報名時間：2020年9月21日9:00至9月25日16:00

資格審查時間:2020年9月21日9:00至9月26日16:00

筆試繳費時間：2020年9月21日9:00至9月27日12:00

報考人員須及時關(guān)注資格審查情況，可在提交報名申請24小時內(nèi)查詢資格審查結(jié)果，通過審查的報考人員在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認。

本次招聘，實際報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)之比原則上為3:1。未達到這一比例的，將按照文件要求核減(取消)招聘計劃。

本次招聘，報名與考務(wù)費每人45元。根據(jù)國家和我市的有關(guān)政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應聘人員，減免考務(wù)費用。

(三)筆試

筆試內(nèi)容為學科專業(yè)知識(范圍：高職階段思政課程、心理健康課程知識)和教育綜合知識，試卷滿分為100分(學科專業(yè)知識占80%，教育綜合知識占20%)。筆試成績保留1位小數(shù)。筆試內(nèi)容不指定參考用書。

筆試準考證下載時間：2020年9月28日9:00起從網(wǎng)上下載、打印準考證。

筆試時間：2020年9月29日9:00至11:00

應聘人員應按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。參加筆試時，必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。

筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進入面試人選名單。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1：3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。

筆試成績擬發(fā)布時間：2020年9月30日，報考人員可登錄報名網(wǎng)址查詢筆試成績及資格復審相關(guān)信息。

(四)資格復審

面試前，進入面試人員須持規(guī)定材料到指定地點參加資格復審。所持規(guī)定材料與報名信息不符的，取消進入面試資格。進入面試人員未按照規(guī)定時間、地點參加復審的，視為放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成面試人員的空額，在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分進行一次遞補。

資格復審合格者，在規(guī)定時間內(nèi)上網(wǎng)繳納面試考務(wù)費，下載打印面試準考證。面試考務(wù)費每人45元，逾期未繳費視為自動放棄。面試繳費和面試準考證下載時間在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上另行通知。

資格復審須提供如下材料：

1.報名登記表;

2.身份證原件和復印件;

3.畢業(yè)證、學位證原件和復印件;

4.報考思政課教師崗位考生由所在黨組織開具的組織關(guān)系證明材料;

5.崗位招聘條件所明確的其它證件原件及復印件。

資格復審的時間在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上另行通知。

(五)面試

應聘人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的身份證，缺少任一證件的應聘人員不得參加面試。

面試包括結(jié)構(gòu)化面談和試講兩項內(nèi)容。(試講考核要求及內(nèi)容見附件)

面試總分100分，結(jié)構(gòu)化面談?wù)?0分，試講占60分，及格線60分，成績保留1位小數(shù)。達不到及格線的，取消聘用資格。

成立面試考官組，由9名考官組成，其中1名為主考官。

成績計算方法為：每位考官依據(jù)各項測評要素打分。保留主考官各項要素分數(shù)。其他考官打分后，在計分時去掉一個最高分、一個最低分。應聘人員每項要素得分的平均分即為本項要素最終得分，所有要素得分之和為應聘人員的得分。

總成績的計算方法：筆試成績和面試成績各占50%，總成績保留2位小數(shù)。若應聘人員總成績出現(xiàn)并列，造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。

考試總成績、體檢、考察等有關(guān)安排將在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上另行通知。

責任編輯：郭爽