2020鄭州市二七區(qū)教師招聘270名公告

http://henan.hteacher.net 2020-07-17 17:57 河南教師招聘 [您的教師考試網]

(三)筆試

1.時間及地點：具體時間、地點以準考證打印為準?？忌直救藴士甲C和二代身份證(或有效期內臨時身份證)在規(guī)定時間和地點參加考試，兩證不齊全者不允許參加筆試。

2.內容：筆試成績滿分為100分，筆試內容為教育學、心理學基本原理、教育理論知識、教育法規(guī)知識、時事政治、新課程理念、教材教法、班級管理等。

3.筆試成績在二七區(qū)人民政府網公布。

(四)面試

1.依據筆試成績分學科由高分到低分的順序，按照參加面試人員數與擬招聘崗位人數3:1的比例確定進入面試人員。進入面試人員名單和面試資格確認的時間、地點在二七區(qū)人民政府網公布。

考生在面試前須參加面試資格確認，面試資格確認時提交以下材料：

(1)筆試準考證;

(2)本人二代身份證(或有效期內臨時身份證)原件和復印件1份;

(3)畢業(yè)證、教師資格證、普通話水平測試等級證原件和復印件1份;

(4)《二七區(qū)公開招聘教師報名登記表》(表格可在二七區(qū)人民政府網自行下載打印)、《報名信息表》各1份;

(5)與準考證同底版1寸彩色照片1張。

2020年應屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證者，需提供本人學信網學籍認證報告原件和復印件1份。

留學回國人員需提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件和復印件1份。

面試資格確認時，發(fā)現考生提供材料主要信息不實的，取消其參加面試的資格。通過面試資格確認的考生，現場領取《面試通知單》。

同一招聘崗位因考生本人自動放棄或被取消面試資格而造成達不到面試比例的，從該學科筆試成績中由高分到低分的順序依次遞補。如經過遞補以后仍然達不到面試比例要求的，經二七區(qū)公開招聘教師工作領導小組批準可適當降低開考比例，但最低不低于2:1。降低比例后仍未達到要求的，核減或取消該崗位的招聘計劃數量。

2.參加面試人員名單在二七區(qū)人民政府網公布。參加面試人員需攜帶本人二代身份證(或有效期內的臨時身份證)及面試通知單參加面試，兩證不齊全者不允許參加面試。

面試具體時間及地點詳見《面試通知單》。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。

3.面試采取試講或試講加專業(yè)技能測試相結合的方式進行，滿分為100分。面試采取試講加專業(yè)技能測試的，試講占面試成績的50%，專業(yè)技能測試占面試成績的50%，專業(yè)技能測試是指體育、音樂、美術和信息技術專業(yè)。同一崗位需分組面試時，采取二次平均法對面試原始成績進行平衡后計算面試成績。

面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試室實際參加面試人員平均分及以上，若低于平均分值不得進入下一個環(huán)節(jié)。面試中有缺考、作弊或一項成績?yōu)榱愕模坏眠M入下一個環(huán)節(jié)。

4.面試成績及考試總成績在二七區(qū)人民政府網公布。

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

(五)體檢

1.依據考試總成績分學科由高分到低分的順序，按照擬招聘崗位人數1:1.5的比例確定參加體檢人員。

2.參加體檢人員名單在二七區(qū)人民政府網公布，體檢具體時間及地點另行通知。

3.體檢標準按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》執(zhí)行，體檢費用考生自理。

4.在體檢過程中，因個人自動放棄或體檢不合格所產生的空缺崗位不進行遞補。

(六)考察

1.依據考試總成績和體檢情況，按照擬招聘崗位人數1:1的比例確定考察對象。

2.考察對象名單在二七區(qū)人民政府網公布，考察具體時間另行通知?？疾靸热葜饕ㄋ枷胝嗡刭|、道德品行、工作態(tài)度及與工作崗位相關的素能和有無違法犯罪情況等方面，重點了解考察對象的政治表現和政治傾向。

3.在考察過程中，因個人自動放棄或考察不合格所產生的空缺崗位，從體檢合格人員中，依據考試總成績分學科由高分到低分依次遞補。