2020商丘永城市教師招聘300名公告

http://henan.hteacher.net 2020-07-03 19:49 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)資格審查

資格審查貫穿招聘全過(guò)程，應(yīng)聘者如弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘者承擔(dān)。

(三)考試

應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和居民有效身份證參加考試。

1.筆試

(1)筆試內(nèi)容：教育教學(xué)理論和基礎(chǔ)知識(shí)，滿分為100分。

(2)筆試時(shí)間：見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2.確定面試對(duì)象和進(jìn)行資格復(fù)審

根據(jù)筆試成績(jī)，各學(xué)科按擬招聘人數(shù)1∶1.5的比例，從高分到低分確定進(jìn)入面試人員名單，筆試成績(jī)最后一名并列的，一并進(jìn)入面試。

面試前，對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交《永城市2020年公開(kāi)招聘教師報(bào)名信息表》和《誠(chéng)信承諾書(shū)》(可以從網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)下載)1份，本人有效期內(nèi)的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等證件的原件及復(fù)印件各1份。應(yīng)聘者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)資料的，視為自動(dòng)放棄面試資格。資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。資格復(fù)審合格人員，簽訂《面試確認(rèn)告知書(shū)》。簽訂《面試確認(rèn)告知書(shū)》后，應(yīng)聘者在面試、體檢、考察、聘用等環(huán)節(jié)自動(dòng)放棄的，記入本人誠(chéng)信檔案，3年內(nèi)不得參加永城市事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

3.面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《面試確認(rèn)告知書(shū)》。

面試成績(jī)滿分為100分。面試采取試講的方式進(jìn)行，試講教材為永城市現(xiàn)行教材。

如有學(xué)科實(shí)際參加面試人數(shù)未超過(guò)該學(xué)科的擬招聘人數(shù)，致使該學(xué)科面試形不成競(jìng)爭(zhēng)的，該學(xué)科面試成績(jī)達(dá)到70分及以上的面試人員可進(jìn)入體檢和考察。

4.考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)

筆試、面試及考試總成績(jī)均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(四)體檢

根據(jù)各學(xué)科擬聘人數(shù)和考試總成績(jī)從高分到低分按1∶1的比例確定體檢人員，各學(xué)科擬聘人數(shù)最后一名成績(jī)并列的，一并列為體檢對(duì)象。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格造成缺額的，在同一學(xué)科中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，費(fèi)用自理。體檢不合格的，不予聘用。體檢相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

(五)考察

對(duì)體檢合格人員予以考察，主要考察遵紀(jì)守法情況和思想政治表現(xiàn)，同時(shí)對(duì)考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。

(六)聘用及待遇

根據(jù)考察情況確定擬聘用人員，并公示，公示期滿后辦理聘用手續(xù)。新聘用人員試用期一年，試用期的工資待遇按國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后進(jìn)行考核，不合格者予以解聘。暫未取得教師資格證人員試用期延長(zhǎng)至2021年12月31日，屆時(shí)仍未取得教師資格證人員予以解聘，退出工作崗位。

四、紀(jì)律要求

(一)凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供有關(guān)資料、未按時(shí)參加筆試、面試、體檢和考察的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

(二)應(yīng)聘者提供虛假證件資料的，或有替考、作弊等違反考場(chǎng)紀(jì)律行為的，或在試用期間不服從分配、不按時(shí)到崗的，取消聘用資格，并且3年內(nèi)不得參加永城市事業(yè)單位公開(kāi)招聘。招聘過(guò)程中的其它違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

(三)聘用后在永城的服務(wù)期不能低于3年，3年內(nèi)不得調(diào)整工作崗位。

五、其它

(一)本次招聘的有關(guān)信息均在中國(guó)永城網(wǎng)(www.ycs.gov.cn)發(fā)布，請(qǐng)考生密切關(guān)注網(wǎng)上信息，如錯(cuò)過(guò)招聘相關(guān)環(huán)節(jié)，后果自負(fù)。

(二)本次公開(kāi)招聘不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本公告由永城市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0370-2718525