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    2020年廊坊市廣陽(yáng)區(qū)第一期合同制教師招聘340名公告

    http://hebei.hteacher.net 2020-07-01 09:53 河北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    (三)試講

    1、試講時(shí)間:2020年7月25日、26日。

    2、試講地點(diǎn):見(jiàn)試講通知單。

    3、試講內(nèi)容與方法

    試講主要考察考生設(shè)計(jì)教學(xué)和實(shí)際授課的能力,考生提前10分鐘備考,試講時(shí)間10分鐘。

    試講實(shí)行百分制,采用“體操計(jì)分法”,即:將各考官評(píng)出的得分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,保留分的平均分為試講成績(jī)。試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)打分,當(dāng)場(chǎng)公布。

    (四)計(jì)算總成績(jī)

    總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+試講成績(jī)×60%,按總成績(jī)由高分到低分截取確定擬聘人員名單。報(bào)考同一崗位總成績(jī)相同者,試講成績(jī)高者優(yōu)先。筆試、試講成績(jī)均相同者,再進(jìn)行一次試講加試,加試成績(jī)高者,優(yōu)先聘用。

    總成績(jī)、擬聘名單及考察通知于2020年7月29日在廊坊市廣陽(yáng)區(qū)人民政府官網(wǎng)公布。

    (五)考察

    考察時(shí)間為2020年8月3日至9日??疾靸?nèi)容主要包括擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況。

    (六)體檢

    體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》(國(guó)家和省另有規(guī)定的,從其規(guī)定)。

    (七)公示

    根據(jù)考試、考察和體檢情況,擇優(yōu)確定擬聘名單并在廊坊市廣陽(yáng)區(qū)人民政府官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

    (八)其它說(shuō)明

    1、凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加考試、體檢、報(bào)到等情況的,均視為自動(dòng)放棄聘用資格;資格審查貫穿招聘全程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消聘用資格,問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

    2、由于各種原因,在聯(lián)網(wǎng)核驗(yàn)、體檢、公示過(guò)程中形成的缺額,分別可以在聯(lián)網(wǎng)核驗(yàn)后、體檢后、公示后分崗位按總成績(jī)從高分到低分順延遞補(bǔ),未參加試講的不能遞補(bǔ)。

    五、聘用管理

    1、公示期滿無(wú)異議的,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由學(xué)校與合同制教師簽訂聘用(勞動(dòng))合同,其訂立、履行、變更、解除或者終止,參照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《廣陽(yáng)區(qū)合同制教師管理辦法(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。擬聘用人員在簽訂聘用(勞動(dòng))合同前,需提供與原單位解除聘用(勞動(dòng))合同且無(wú)勞動(dòng)糾紛的相關(guān)證明材料。聘用(勞動(dòng))合同報(bào)區(qū)教育和體育局備案。

    2、首次簽訂的聘用制合同期限為3年,三年內(nèi)被聘用人員原則上不能違約,如因個(gè)人原因提前解除合同的,須提前一個(gè)月提出申請(qǐng),方可按合同約定辦理解聘手續(xù)。按照“雙向選擇”原則,在合同期滿前三個(gè)月,雙方就是否續(xù)簽合同達(dá)成一致意見(jiàn),并報(bào)區(qū)教育和體育局備案。被聘用的合同制教師試用期為6個(gè)月,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

    3、合同制教師由廣陽(yáng)區(qū)教育和體育局、學(xué)校進(jìn)行日常管理、監(jiān)督、考核。區(qū)教育和體育局可以根據(jù)工作需要,按照雙向選擇的原則,在本行政區(qū)域范圍內(nèi)統(tǒng)一調(diào)配合同制教師。

    4、聘用期間如發(fā)現(xiàn)不能勝任崗位工作、不適合繼續(xù)從事教師工作或者工作考核不合格的,違反相關(guān)工作紀(jì)律的,學(xué)校有權(quán)和被聘用人員解除聘用合同,并報(bào)區(qū)教育和體育局備案。

    5、合同制教師實(shí)行城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)制度,由學(xué)校按照規(guī)定為其繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)和住房公積金,計(jì)提(存繳)基數(shù)、比例和管理辦法,按廣陽(yáng)區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。工資標(biāo)準(zhǔn)參照廣陽(yáng)區(qū)公辦學(xué)校同級(jí)在編教師執(zhí)行。

    六、其他事項(xiàng)

    本公告未盡事宜由廣陽(yáng)區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。

    報(bào)名入口:

    http://apply.hongruedu.com.cn/home/entry

    廊坊市廣陽(yáng)區(qū)教育和體育局

    2020年7月1日

    詳情見(jiàn)附件

    64-200F10R103.doc

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    責(zé)任編輯:郭爽

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