2020黃岡武穴市義務(wù)教育學(xué)校教師招聘考試科目

http://hubei.hteacher.net 2020-06-29 17:12 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

統(tǒng)一筆試

1、筆試內(nèi)容分為教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí)兩科，分別

由省教育考試院和省人事考試院組織命題。

教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)科目分學(xué)段、分學(xué)科命題，根據(jù)教學(xué)需要和招聘條件，以學(xué)科專業(yè)知識(shí)為主要內(nèi)容。

綜合知識(shí)科目涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技、歷史、時(shí)事、

英語、計(jì)算機(jī)等方面的知識(shí)，同時(shí)考察考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協(xié)調(diào)、心理素質(zhì)。

教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)、綜合知識(shí)兩科滿分各為100分，考生的筆試成績(jī)?yōu)榻逃虒W(xué)專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)×70%+綜合知識(shí)考試成績(jī)×30%。

根據(jù)《湖北省“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)期間和服務(wù)期滿有關(guān)政策的意見》(鄂人社發(fā)〔2010〕36號(hào))精神，參加“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生(含資教生、特崗生)，筆試成績(jī)加5分。該類考生的筆試成績(jī)?yōu)?教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)×70%+綜合知識(shí)考試成績(jī)×30%)+5。通過考試等途徑成為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)單位工作人員)或事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策優(yōu)惠。

2、筆試時(shí)間：2020年8月8日8∶30--11∶50 。筆試地點(diǎn)

詳見準(zhǔn)考證。

筆試成績(jī)于9月初在湖北省教育考試院網(wǎng)公布，屆時(shí)考生可

登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢筆試成績(jī)。

面試

1、確定面試入圍人選。根據(jù)省教育廳、省人社廳發(fā)布的考生筆試成績(jī)，分類別分學(xué)段分學(xué)科(其中：農(nóng)村小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語和教學(xué)點(diǎn)語文、教學(xué)點(diǎn)數(shù)學(xué)教師崗位分報(bào)考設(shè)崗分區(qū))，依據(jù)筆試成績(jī)從高到低、按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單(因教育教學(xué)需要，面試入圍人選不足1:3的，可不核減崗位，通過劃定面試成績(jī)合格線，經(jīng)考核后決定是否聘用)，在武穴市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

2、面試資格審查。資格審查工作由武穴市教育局負(fù)責(zé)，資格審查工作貫穿于招聘全過程。資格審查時(shí)間另行公告。面試初步人選參加資格審查時(shí)，需提供相應(yīng)證件原件及復(fù)印件。具體如下：筆試準(zhǔn)考證(報(bào)名登記表)、二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證書或教師資格考試合格證明以及符合認(rèn)定條件的普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(2020屆高校畢業(yè)生以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生可不提供)、與筆試準(zhǔn)考證(報(bào)名登記表)相同的照片2張以及招聘崗位所要求的其它資料。

面試資格審查合格人員，由武穴市教育局發(fā)放《武穴市2020年義務(wù)教育學(xué)校教師公開招聘面試通知書》，確認(rèn)為面試正式人選。面試初步人選不按照指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查視為自動(dòng)放棄，取消面試審查資格。在面試資格審查期間，出現(xiàn)自動(dòng)放棄或資格審查不合格情況的，依據(jù)報(bào)考同一類別、學(xué)段、學(xué)科崗位(其中：農(nóng)村小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語和教學(xué)點(diǎn)語文、教學(xué)點(diǎn)數(shù)學(xué)教師崗位依據(jù)報(bào)考同一設(shè)崗分區(qū))的筆試成績(jī)，從高到低依次遞補(bǔ)。

3、發(fā)布面試公告。面試公告在武穴市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布。面試公告發(fā)布后因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補(bǔ)。對(duì)只有一人參加面試和經(jīng)批準(zhǔn)保留的崗位，實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)線控制，面試分?jǐn)?shù)達(dá)到75分以上的(含75分)，方能進(jìn)入考核、體檢階段。對(duì)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢、考察，相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。

4.面試。面試重在測(cè)試教育教學(xué)能力，考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，主要以講課或說課的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分。面試考官異地選派，面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場(chǎng)向考生公布并由考生簽名確認(rèn)。

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