2020年鞍山市公開(kāi)基礎(chǔ)教育專(zhuān)業(yè)教師招聘376名公告

http://liaoning.hteacher.net 2020-06-24 17:25 遼寧教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(五)注意事項(xiàng)

1、每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名信息一經(jīng)審核通過(guò)，原則上不允許更改。已參加工作的考生需征得所在工作單位同意后方可報(bào)名，并自行解決與原工作單位人事勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題，出現(xiàn)糾紛由考生自負(fù)。

2、報(bào)考人員根據(jù)所學(xué)專(zhuān)業(yè)按專(zhuān)業(yè)對(duì)口的原則報(bào)考。報(bào)考人員輔修的第二學(xué)位只有學(xué)位證書(shū)，沒(méi)有畢業(yè)證書(shū)的，不能以輔修第二學(xué)位所學(xué)的專(zhuān)業(yè)報(bào)考。具有高校、國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷及學(xué)位的雙專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)、雙學(xué)位證書(shū)的，其中一個(gè)專(zhuān)業(yè)符合招聘崗位要求的，可以報(bào)考。非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2020年7月31日之前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，方可報(bào)考符合學(xué)歷、學(xué)位要求及其他資格條件的崗位。

3、招聘崗位明確要求為應(yīng)屆畢業(yè)生的，報(bào)考者應(yīng)為2020年當(dāng)年畢業(yè)的普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生。社會(huì)在職人員在職期間取得2020年普通高等學(xué)校畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，不列入應(yīng)屆畢業(yè)生范圍。

4、留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除需提供本公告中規(guī)定的材料外，還需提供教育部學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)及必要的專(zhuān)業(yè)證明材料。報(bào)考人員可上網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢(xún)認(rèn)證有關(guān)要求和程序。學(xué)歷認(rèn)證材料和使領(lǐng)館開(kāi)具的有關(guān)證明材料等，應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)與其他材料一并交招聘單位審核。上述材料審核合格的人員可視為普通高等學(xué)校畢業(yè)生。

5、報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制?？忌鷪?bào)名時(shí)，要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的或與崗位要求的資格條件不相符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其面試、聘用資格。按照《人力資源社會(huì)保障部教育部司法部農(nóng)業(yè)農(nóng)村部文化和旅游部國(guó)家衛(wèi)生健康委國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》要求，2020年應(yīng)屆畢業(yè)生和2018、2019年應(yīng)屆畢業(yè)尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，本次招聘可以不受崗位條件中教師資格證的限制，考錄后先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格證。事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí)，按規(guī)定約定1年試用期;先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，須依法解除聘用合同。

6、考生自報(bào)名至聘用(筆試、資格審查、面試、體檢、考核、公示、聘用)期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘單位、考試機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

7、本次招聘筆試開(kāi)考比例為1:2。對(duì)招聘崗位未達(dá)到筆試開(kāi)考比例的，將調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃，調(diào)整或取消的崗位將在鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布，報(bào)考已取消崗位的考生，可以在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到鞍山市人事考試中心現(xiàn)場(chǎng)改報(bào)其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時(shí)間改報(bào)的，視為放棄報(bào)考。

三、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)

(一)筆試

1、筆試內(nèi)容

《教育學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及應(yīng)用》、《教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及應(yīng)用》，筆試兩科滿(mǎn)分100分。

2020事業(yè)單位聯(lián)考—職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)/綜合應(yīng)用能力教材(中小學(xué)教師類(lèi))

2020版事業(yè)單位招聘考試考前沖刺密卷D類(lèi) · 中小學(xué)教師類(lèi)

2、筆試的時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

3、筆試成績(jī)查詢(xún)

筆試閱卷結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)匯總分析確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。低于最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)者不予聘用?？忌P試成績(jī)和最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)將通過(guò)鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站予以公布。

(二)資格審查

1、進(jìn)入資格審查人員的確定

筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)劃定后，按招聘計(jì)劃1：2比例，依照筆試成績(jī)從高分到低分的排序，在筆試成績(jī)合格的考生中確定各崗位面試前資格審查人選，最后一名成績(jī)并列者同時(shí)入選。如果某個(gè)崗位筆試合格考生數(shù)量達(dá)不到上述比例要求，則筆試合格考生全部列入資格審查人選。

2、資格審查

面試前，對(duì)進(jìn)入資格審查人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查?？忌殧y帶本人身份證原件，學(xué)歷、學(xué)位證原件，原單位同意報(bào)考證明，筆試準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表以及招聘崗位要求的其他證明材料，到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，資格審查合格考生確定為面試人選。對(duì)于在職的報(bào)考者，開(kāi)具原單位同意報(bào)考證明確有困難的，經(jīng)招聘單位同意，可在體檢和考察時(shí)提供。凡不符合報(bào)名條件或弄虛作假的考生，一律取消面試資格，并在筆試成績(jī)合格者中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(三)面試

面試人員名單、面試的時(shí)間、地點(diǎn)、形式等將在鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行公告。面試滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的不予聘用。

五、體檢

根據(jù)總成績(jī)，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢和考核人選。總成績(jī)并列者，以面試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢和考核人選。筆試總成績(jī)、面試成績(jī)的權(quán)重比例各為50%。

考生權(quán)重計(jì)分的公式為：總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(筆試總成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)分別保留兩位小數(shù))。

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。對(duì)于在體檢過(guò)程中，弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的考生，不予聘用或取消聘用。

應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書(shū)面形式向招聘部門(mén)提出。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢僅限一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為最終結(jié)論。體檢合格者確定為擬考核人員。

六、考核

考核工作按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。招聘部門(mén)要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)聘用崗位要求，采取多種形式，全面了解被考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。

因體檢、考核不合格或考生放棄出現(xiàn)的崗位空缺，按總成績(jī)由高分到低分從面試合格人員中依次遞補(bǔ)。

七、公示

擬聘用人選確定后，在鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站向社會(huì)公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話(huà)，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。

八、聘用

對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用為事業(yè)單位工作人員的考生，辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。經(jīng)確定正式聘用的考生，須在聘用公告發(fā)布之日起15個(gè)工作日內(nèi)提供聘用所需材料，與聘用單位簽訂聘用合同。事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí)，按規(guī)定約定1年試用期;先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。

特別提示：

本公告未盡事宜，由中共鞍山市委組織部、鞍山市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：0412-5559758