2025年河南洛陽西工區(qū)中小學(xué)招聘教師50名公告

2025-05-16 10:35:31   [您的教師考試網(wǎng)]

附件：1.2025年洛陽市西工區(qū)中小學(xué)、幼兒園面向社會(huì)公開招聘教師崗位設(shè)置表.doc

2.扶貧對(duì)象證明.doc

3.2025年洛陽市中小學(xué)面向社會(huì)公開招聘教師筆試考試大綱.doc

4.入職承諾書.doc

根據(jù)《中組部、人社部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號(hào))《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))《關(guān)于統(tǒng)籌安排全省事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考工作的通知》(豫人社函〔2023〕289號(hào))《關(guān)于促進(jìn)優(yōu)秀退役軍人到中小學(xué)任教的實(shí)施意見》(豫退役軍人規(guī)〔2023〕2號(hào))等規(guī)定，2025年西工區(qū)參加洛陽市人社局、教育局統(tǒng)一組織開展的面向社會(huì)公開招聘教師聯(lián)考，現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位、數(shù)量、條件

西工區(qū)此次招聘工作涉及的中小學(xué)校、幼兒園共21所，招聘人數(shù)50名(含退役軍人單列計(jì)劃1名)。具體崗位(學(xué)科)人數(shù)、條件等相關(guān)信息詳見附件1。

二、招聘方式

本次招聘采取考試(筆試與面試)與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試考試工作參加由市人社局、教育局統(tǒng)一組織的聯(lián)考。面試、體檢、考察等工作由西工區(qū)人社局、教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。

三、招聘對(duì)象和條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;港澳、臺(tái)灣居民;

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針和政策;

3.身心健康，具備適應(yīng)職位要求的身體條件，符合體檢要求;

4.熱愛教育事業(yè)，具備崗位要求的基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識(shí)和技能;

5.具有普通話二級(jí)乙等及以上資格(語文學(xué)科需二級(jí)甲等及以上);

6.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

7.具有崗位要求的其他資格條件。

(1)具有與報(bào)考崗位層次、專業(yè)相對(duì)應(yīng)的教師資格。具有高學(xué)段教師資格的，可報(bào)考同專業(yè)低學(xué)段(報(bào)考學(xué)前教育崗位的須持有幼兒園教師資格證)。暫未取得教師資格的須提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》，且須于2025年7月31日前取得，否則，取消聘用資格。

(2)專業(yè)條件按照國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部《職業(yè)教育專業(yè)目錄》(2021版)、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2023版)、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》(2022版)、人力資源和社會(huì)保障部《全國(guó)技工院校專業(yè)目錄(2022年修訂)》執(zhí)行。專業(yè)類別包含關(guān)系如下：專業(yè)要求為學(xué)科門類的，該門類所包含的專業(yè)類和一級(jí)學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為一級(jí)學(xué)科的，該一級(jí)學(xué)科所包含的二級(jí)學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為專業(yè)類的，該專業(yè)類所包含具體專業(yè)均符合要求。在上述專業(yè)目錄中沒有具體對(duì)應(yīng)的，可參照主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容和職位專業(yè)需求等，綜合研判是否符合職位要求。

(二)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員、未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員以及在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.受過刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員，以及尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員;

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為還在禁考期的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

6.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位�；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條所列情形;

7.國(guó)家、省和市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

(三)條件說明

1.“年齡”表述中的“*年1月1日”以后出生和“學(xué)歷、學(xué)位”表述的“及以上”均包括“含”。退役軍人放寬2歲。

2.留學(xué)歸國(guó)人員所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷學(xué)位的審查以教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書記載為準(zhǔn)。

3.全日制技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，按同等本科學(xué)歷報(bào)考。

4.2017年起，由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的非全日制碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書，同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。

5.條件設(shè)定中普通高等教育本科專業(yè)目錄與研究生目錄不一致的同類專業(yè)，可視為相近專業(yè)報(bào)考。

四、信息發(fā)布

5月15日，洛陽市中小學(xué)面向社會(huì)公開招聘教師聯(lián)考公告在洛陽市人事考試中心網(wǎng)站(www.lysrsks.com)、洛陽市教育局網(wǎng)站(https://lyjyj.ly.gov.cn/)進(jìn)行發(fā)布。西工區(qū)中小學(xué)、幼兒園面向社會(huì)公開招聘教師聯(lián)考工作公告及后續(xù)面試、體檢、考察等相關(guān)事宜在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.xigong.gov.cn)發(fā)布，不再采取其他方式通知(遞補(bǔ)信息除外)，請(qǐng)報(bào)考者務(wù)必及時(shí)登陸查看。因查看信息不及時(shí)造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

五、報(bào)名與資格初審

本次考試實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名方式，每名報(bào)考者限報(bào)考一個(gè)崗位。

(一)提交報(bào)名申請(qǐng)

報(bào)名時(shí)間為2025年5月19日9:00至2025年5月23日18:00。報(bào)考者統(tǒng)一登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址：洛陽人事考試中心網(wǎng)站www.lysrsks.com)，按網(wǎng)站提示進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按照要求填寫并保存報(bào)名信息。報(bào)名信息保存后，報(bào)名系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)生成并反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)，報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善留存。報(bào)名信息保存后，請(qǐng)及時(shí)按系統(tǒng)提示上傳照片，以便制作準(zhǔn)考證時(shí)使用。報(bào)名與考試時(shí)使用的有效期內(nèi)的二代身份證或臨時(shí)身份證必須一致，不能使用新舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名。報(bào)考人員必須按照本人身份證等相關(guān)證件顯示的個(gè)人信息進(jìn)行報(bào)考，凡弄虛作假者按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

報(bào)名前，報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真仔細(xì)閱讀并簽訂誠(chéng)信承諾書，確保所填報(bào)的報(bào)名申請(qǐng)信息全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。

(二)報(bào)考資格審查

報(bào)名信息提交審核后，可于提交審核申請(qǐng)1日內(nèi)登錄原報(bào)名網(wǎng)站，查看是否通過報(bào)考資格審查。通過報(bào)考資格審查的人員，報(bào)考信息鎖定不可修改。未進(jìn)行審查或未通過審查的人員，可在2025年5月23日17:00之前修改完善報(bào)考信息，也可以改報(bào)其他崗位。截止時(shí)間(2025年5月23日18:00)之后，所有人員報(bào)名信息鎖定，不可修改。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

通過資格審查的報(bào)考者，應(yīng)于2025年5月19日9:00至2025年5月24日18:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行繳費(fèi)。根據(jù)省財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)考者按每人每科30元繳納筆試考務(wù)費(fèi)。未按要求繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。最低生活保障家庭報(bào)考者須于2025年5月23日中午12∶00前將證明材料掃描件發(fā)送至指定郵箱(xgjtjrs@163.com)，工作人員通過郵件回復(fù)審核結(jié)果，審核通過的可免繳考務(wù)費(fèi)。審核未通過的接到反饋郵件后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳納考試費(fèi)用，否則將視為未報(bào)名成功。具體材料如下：

報(bào)考者本人身份證掃描件(務(wù)必標(biāo)注本人手機(jī)號(hào)碼);家庭所在地相關(guān)部門(縣級(jí)以上民政或農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門)出具的加蓋公章的《扶貧對(duì)象證明》(附件2)掃描件。未按規(guī)定時(shí)間提交或提交不合格證明材料的視為放棄免繳資格，造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

通過資格審查人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例不低于3:1。達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該崗位招聘計(jì)劃。被取消的崗位計(jì)劃可調(diào)劑至其他報(bào)名人數(shù)較多且用人學(xué)校急需的崗位(學(xué)科)使用。報(bào)考被取消崗位的，可于取消崗位公布后至5月28日17:00前，通過原報(bào)名網(wǎng)站重新選擇其他崗位。未重新選報(bào)的，按自動(dòng)放棄處理，退還已交筆試考務(wù)費(fèi)。退役軍人單列計(jì)劃崗位取消的，該計(jì)劃調(diào)劑至社會(huì)考生崗位。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)的，報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉，不再補(bǔ)報(bào)。

(四)打印準(zhǔn)考證

已確認(rèn)繳費(fèi)成功的報(bào)考者，于2025年6月12日9:00至2025年6月15日9:00登錄原報(bào)名網(wǎng)站，按照系統(tǒng)提示自行打印本人準(zhǔn)考證(A4紙格式)，并妥善保存電子版，以備后期面試資格確認(rèn)等環(huán)節(jié)使用。如因報(bào)考者未及時(shí)打印準(zhǔn)考證或因保管不慎丟失準(zhǔn)考證，造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

資格審查工作貫穿于招聘全過程。報(bào)考者報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，立即取消其考試、聘用資格。

六、考試

(一)筆試

1.筆試科目

筆試科目為《教育類專業(yè)知識(shí)》和《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》兩科，卷面滿分均為100分。中小學(xué)、幼兒園考試內(nèi)容相同，考試大綱詳見附件3。

本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.時(shí)間安排

2025年6月15日上午(半天兩科全部考完)。本次考試在洛陽市主城區(qū)設(shè)置考點(diǎn)。報(bào)考者應(yīng)按照準(zhǔn)考證上的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效身份證或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證。

3.加分政策

按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村干部工作的實(shí)施意見的通知》(豫辦〔2012〕36號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號(hào))文件規(guī)定，享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵報(bào)考西工區(qū)崗位的，可在筆試總成績(jī)上加10分。

享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部是指在河南省行政區(qū)域內(nèi)擔(dān)任村官的大學(xué)生。享受招聘筆試加分政策的退役大學(xué)生士兵是指符合以下范圍的大學(xué)生退役士兵：⑴戶籍、入伍地均在河南省內(nèi)的;⑵戶籍為河南省內(nèi)、在外省高校入伍的;⑶戶籍為外省(市)，在河南高校入伍的。

大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已通過公開招聘聘用為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策。

符合加分政策的報(bào)考者(含退役軍人單列崗位人員)于2025年6月16日工作時(shí)間(上午8:30—12:00，下午15:00—18:30)，持相關(guān)材料進(jìn)行加分資格審核(地點(diǎn)：洛陽市西工區(qū)行署路3號(hào)院2號(hào)樓407室)。逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。加分人員情況經(jīng)審核匯總后，在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。

大學(xué)生村干部提供以下材料：⑴本人任職所在的縣(市)組織部門證明，證明內(nèi)容包括：姓名、性別、身份證號(hào)、在××縣(市)××鄉(xiāng)××村任××職務(wù)，任職期限為××××年××月至××××年××月;⑵本人有效身份證原件、復(fù)印件;⑶本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證原件、復(fù)印件。

退役大學(xué)生士兵提供以下材料原件和復(fù)印件：⑴本人有效身份證;⑵本人入伍通知書;⑶本人退伍證;⑷本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證(2025屆畢業(yè)生可由就讀院校出具證明)。

4.筆試成績(jī)的計(jì)算

筆試卷面成績(jī)=教育類專業(yè)知識(shí)成績(jī)×50%+職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×50%

筆試成績(jī)=筆試卷面成績(jī)+政策加分

5.筆試卷面成績(jī)的查詢

筆試卷面成績(jī)可登錄原報(bào)考網(wǎng)站查詢。筆試有作弊、一科缺考或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r的考生，不得進(jìn)入面試。

(二)面試

1.面試資格確認(rèn)

進(jìn)入面試的應(yīng)試者，應(yīng)在面試前進(jìn)行面試資格確認(rèn)。參加面試資格確認(rèn)的人員名單、時(shí)間等相關(guān)事宜在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

各崗位根據(jù)筆試成績(jī)按招聘計(jì)劃1:3的比例從高分到低分確定參加面試資格確認(rèn)的人員，比例內(nèi)末位成績(jī)相同者，均進(jìn)入面試資格確認(rèn)。

面試資格確認(rèn)時(shí)應(yīng)提供本人真實(shí)、完整的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷，提交身份證、筆試準(zhǔn)考證、普通話證、畢業(yè)證及相關(guān)材料。國(guó)內(nèi)畢業(yè)生需提供學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證需提供本人學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍認(rèn)證報(bào)告，境外高校畢業(yè)生提供教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書�？忌�須于2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，否則取消招聘或聘用資格;碩士研究生及以上學(xué)歷的考生需提供普通高等教育本科學(xué)歷及學(xué)位證書原件和復(fù)印件(注：2025年7月份畢業(yè)且所在學(xué)校未辦理畢業(yè)證、學(xué)位證的考生，可由考生所在學(xué)校出具證明材料，正常參加面試，在2025年7月31日前仍沒有提供畢業(yè)證、學(xué)位證的考生將不予聘用)，具體要求見面試資格確認(rèn)公告。發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)或不符合應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。

因考生自動(dòng)放棄或未通過面試資格確認(rèn)形成的空缺，按筆試成績(jī)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)符合條件的人員參加面試資格確認(rèn)，遞補(bǔ)以電話通知為準(zhǔn)，3次未接通者視為放棄。遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。面試資格確認(rèn)結(jié)果通過西工區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

主動(dòng)放棄面試的應(yīng)試者，本人應(yīng)提交書面聲明;對(duì)未提交書面聲明的，以招聘組織方的核實(shí)記錄為準(zhǔn)。未按要求參加面試資格確認(rèn)的，按自動(dòng)放棄處理。退役軍人單列崗位計(jì)劃在面試資格確認(rèn)中出現(xiàn)的空缺計(jì)劃調(diào)劑至本(崗位)學(xué)科社會(huì)考生使用。

已在機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)正式就業(yè)的人員須提供加蓋人事管理部門公章的同意報(bào)考證明材料(中小學(xué)、幼兒園教師需加蓋教育行政主管部門公章)。

2.組織面試

面試資格確認(rèn)通過的應(yīng)試者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

面試采用試講和答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行，面試成績(jī)滿分為100分。試講為無學(xué)生模擬上課，從現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課，準(zhǔn)備15分鐘，講授一節(jié)10分鐘微型課，滿分70分;答辯主要考查教育教學(xué)相關(guān)專業(yè)知識(shí)，答辯時(shí)間為5分鐘，滿分30分。

報(bào)考同一職位并在一個(gè)面試組面試的考生，其面試成績(jī)等于面試現(xiàn)場(chǎng)成績(jī);報(bào)考同一職位在兩個(gè)及以上面試組面試的考生，面試成績(jī)采取“二次平均法”，由現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)加權(quán)平均得出。除加權(quán)系數(shù)四舍五入保留三位小數(shù)外，其余計(jì)算過程的計(jì)算結(jié)果均四舍五入保留兩位小數(shù)。

若某職位實(shí)際參加面試的考生人數(shù)小于或等于招聘計(jì)劃，則該職位考生面試現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)不得低于80分，低于80分者不予聘用;若某職位實(shí)際參加面試的考生人數(shù)大于招聘計(jì)劃，則該職位考生面試現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)不得低于70分，低于70分者不予聘用;退役軍人單列計(jì)劃崗位面試結(jié)果出現(xiàn)崗位空缺的，該計(jì)劃調(diào)劑至本(崗位)學(xué)科社會(huì)考生使用。

(三)考試總成績(jī)

總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%;

總成績(jī)的計(jì)算結(jié)果四舍五入保留三位小數(shù)。總成績(jī)并列時(shí)依次按照面試成績(jī)、職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)、學(xué)歷層次的高低確定排名。

七、體檢、考察

面試結(jié)束后，依據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按照聘用計(jì)劃1:1.5的比例(四舍五入)確定體檢人選。

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定和河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)<河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)>的通知》(豫教資辦〔2017〕4號(hào))的規(guī)定進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)，體檢人員名單、時(shí)間、集合地點(diǎn)等在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布。體檢集合時(shí)須上交《入職承諾書》(附件4)。

體檢合格者進(jìn)入考察與聘用環(huán)節(jié)。因考生自動(dòng)放棄或體檢不合格形成的空缺，可從報(bào)考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

體檢合格人員，根據(jù)聘用計(jì)劃按照考生總成績(jī)從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察擬聘用對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、社會(huì)信用記錄等情況，并進(jìn)行資格復(fù)查。同時(shí)，根據(jù)河南省人民檢察院、河南省教育廳《關(guān)于印發(fā)〈河南省教職員工入職查詢工作暫行辦法〉的通知》(豫檢會(huì)〔2019〕5號(hào))文件對(duì)擬聘用人員進(jìn)行入職查詢。

因考生考察和資格復(fù)查不合格形成的空缺，不再遞補(bǔ)。因考生自動(dòng)放棄考察形成的空缺可從報(bào)考同一職位且體檢合格人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。資格復(fù)查時(shí)，考生需提交有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、準(zhǔn)考證、普通話證、個(gè)人征信記錄、個(gè)人人事檔案等材料原件。

八、公示、聘用

考察合格人員，在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格;對(duì)公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，確定為擬聘用人員。崗位設(shè)置表中沒有明確具體用人單位的，由教育行政部門組織選崗，選崗辦法另行發(fā)布。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自發(fā)布相關(guān)信息起10日內(nèi))不報(bào)到的，視其放棄聘用資格，按照《入職承諾書》予以處理。新聘用人員的試用期為一年，試用期內(nèi)相關(guān)待遇按照國(guó)家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員納入本單位崗位管理，試用期滿后，由用人單位進(jìn)行綜合考核，合格的按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，不合格的按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》解除聘用關(guān)系。新聘用人員在單位的最低工作年限為3年(含試用期)，3年內(nèi)考生不得辭職、調(diào)動(dòng)、不得參加其他招錄(招聘)考試。

九、紀(jì)律監(jiān)督和責(zé)任追究

在報(bào)名、考試、閱卷、體檢、考察等過程中，以及試用期間和崗位聘用后，查明有違紀(jì)違規(guī)和違法行為的，按照《刑法修正案(九)》和《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)，予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對(duì)隱瞞事實(shí)情況，弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀(jì)違法行為，取消報(bào)考者的聘用資格，列入不誠(chéng)信人員名單，作為今后事業(yè)單位公開招聘考察的一項(xiàng)重要參考，并依法嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

十、其他

(一)報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面理解招聘公告相關(guān)內(nèi)容，確定本人符合崗位報(bào)名條件。如果本人不符合考試報(bào)名條件但進(jìn)行了網(wǎng)上報(bào)名，本人的報(bào)考資格、筆試成績(jī)無效，已繳納的考試費(fèi)用不予退回，由此產(chǎn)生的一切后果由考生個(gè)人承擔(dān)。

(二)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)要求參加報(bào)名、筆試、面試資格確認(rèn)、面試、體檢、考察、資格復(fù)查、報(bào)到等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄資格。對(duì)考生報(bào)考資格與條件的審查貫穿招聘全過程，不具備相應(yīng)職位資格與條件或弄虛作假的，取消資格。在招聘過程中，若有違紀(jì)違規(guī)等現(xiàn)象將嚴(yán)肅查處，對(duì)相關(guān)人員予以黨紀(jì)、政紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

(三)報(bào)考者在招聘期間務(wù)必保證報(bào)名網(wǎng)站所留移動(dòng)電話暢通(8:00—20:00)，因個(gè)人原因聯(lián)系不上的，視為自動(dòng)放棄，后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

(四)本方案未盡事宜，按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0379-63892987，監(jiān)督電話：0379-63892675，網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0379-69933807。

2025年5月15日

原文標(biāo)題：2025年西工區(qū)參加洛陽市中小學(xué)面向社會(huì)公開招聘教師聯(lián)考工作的公告

文章來源：http://www.xigong.gov.cn/html/1//2/150/156/37442.html

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責(zé)任編輯：zhangxin29

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